Принципы пенсионного обеспечения
Система пенсионного обеспечения предполагает начисление и выдачу гражданам пенсии, которая призвана заместить заработную плату в различных ситуациях. Чаще всего пенсионные выплаты получают при достижении определённого возраста, замещая ими трудовой доход. Однако есть так же ряд других причин для получения пенсии, которые закреплены на законодательном уровне.
Принципы - это неотъемлемая часть для каждой области права, существующая для отражения ее правовой природы и социального назначения. Институт пенсионного обеспечения должен основываться на принципах, которые будут отличать его от других, близких по целевому назначению и правовому регулированию правовых институтов. Государственная пенсионная система РФ исполнять роль центрального социального инструмента, который обеспечивает достойные уровень жизни гражданам, достигшим пенсионный возраст или потерявшим работоспособность.
1. Конституция Российской Федерации (принята всенародным голосованием 12.12.1993 г.) (с учетом поправок, внесенных Законами РФ о поправках к Конституции РФ от 30.12.2008 г. № 6-ФКЗ, от 30.12.2008 г. № 7-ФКЗ, от 05.02.2014 г. № 2-ФКЗ, от 21.07.2014 г. № 11-ФКЗ) / Собрание законодательства РФ. – 04.08.2014. - №31. – ст. 4398.
2. Федеральный конституционный закон от 02.12.2019 г. № 380-ФЗ «О федеральном бюджете на 2020 год и на плановый период 2021 и 2022 годов». / Собрание законодательства РФ. – 09.12.2019. - №49. – ст. 6939.
3. Федеральный закон от 28.12.2013 г. № 424-ФЗ (ред. от 03.10.2018 г.) «О накопительной пенсии» / Собрание законодательства РФ. – 30.12.2013. - №52 (часть II). – ст. 6989.
4. Федеральный закон от 28.12.2013 г. № 400-ФЗ (ред. от 01.10.2019 г., с изм. от 28.01.2020 г.) «О страховых пенсиях» / Собрание законодательства РФ. – 30.12.2013. - №52 (часть I). – ст. 6965.
5. Федеральный закон от 15.12.2001 г. № 166-ФЗ (ред. от 01.10.2019 г.) «О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации» / Собрание законодательства РФ. – 17.12.2001. - №51 – ст. 4831.
