Анализ движения кадров "1 С: Зарплата и управление персоналом"
На сегодняшний день, для любой организации главным трудовым ресурсом является персонал. От того, насколько работников устраивает организация, в которой они осуществляют свою трудовую, мотивационную, квалификационную деятельность, зависит изменение динамики процессов движения кадров, а именно: их перемещение, прием и увольнение.
Движение персонала является важной составляющей трудового рабочего процесса, поскольку от того, как организация или предприятие спланировало перемещение своих сотрудников и смогло адаптировать их к новым условиям работы, удовлетворить и стимулировать их трудовую деятельность, зависит их решение остаться в этой организации или же устроиться на другое место работы, с лучшими социально-экономическими условиями труда.
Выбранная тема является довольно актуальной, поскольку на сегодняшний день невозможно представить любое современное предприятия без хорошо организованной кадровой политики не только в больших компаниях, но также и в мелких фирмах. Весьма значительное количество организации за последние годы перешли к автоматизированному учету кадров, хотя немало и таких организаций, которые на сегодняшний день пока не оснащены механизмами «1С: Предприятие».
Целью работы является анализ движения кадров "1С: Зарплата и управление персоналом".
Для достижения цели необходимо решить следующие основные задачи:
- дать характеристику анализа движения кадров;
-изучение теории унифицированного языка «1С: Зарплата и управление персоналом».
Объект исследования: трудовые кадры организации
Предмет исследования: движения кадров в программе «1С:Зарплата и управление персоналом».
1. Богатин, В.А. 1С:Зарплата и Управление персоналом 8.0. Самоучитель / В.А. Богатин. - М.: Триумф, 2015. - 240 c.
2. Колпинский, Николай Самоучитель 1С:Предприятие 8.0. Зарплата и управление персоналом / Николай Колпинский. - М.: БХВ-Петербург, 2020. - 224 c.
3. Медведева М.Е. 1С: Зарплата и Управлением Персонала 8. Первые шаги. - М.: ООО «1С-Паблишинг», 2008. - 321 с.
4. Селищев Н.В. 1C: Зарплата и управление персоналом 8.1/ Н.В. Селищев // - Изд: КноРус, 2010 г. - 211 с.
5. Шапиро, С. А. Основы управления персоналом в современных организациях. Экспресс-курс / С.А. Шапиро, О.В. Шатаева. - М.: ГроссМедиа, РОСБУХ, 2019. - 400 c.
6. Анализ движения кадров -[Электронный ресурс]. - Точка доступа: https://studme.org/123311196254/ekonomika/vvedenie_ekonomika_truda (дата обращения 16.08.2021)
7. Анализ движения персонала - [Электронный ресурс]. - Точка доступа: http://www.economicwind.ru/ecowins-739-2.html (дата обращения 16.08.2021)
8. Конфигурация «1С: Зарплата и Управление Персоналом 8.2» -[Электронный ресурс]. -Точка доступа: https://referat.bookap.info/work/1678481/Konfiguraciya-1S-Zarplata-i (дата обращения 16.08.2021)
