Организация оплаты и стимулирования труда персонала аптеки
Цель работы - разработать рекомендации, направленные на совершенствование системы оплаты и стимулирования труда персонала аптеки ООО «Априори».
Задачи работы:
- рассмотреть теоретические основы оплаты и стимулирования труда персонала в медицинской организации;
- оценить систему оплаты и стимулирования труда персонала аптеки ООО «Априори» и предложить пути ее совершенствования.
Объект исследования - аптека ООО «Априори».
Предмет исследования - возможности совершенствования системы оплаты и стимулирования труда персонала в рассматриваемой аптеке.
ВВЕДЕНИЕ 5
1 ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ ОРГАНИЗАЦИИ ОПЛАТЫ И СТИМУЛИРОВАНИЯ ТРУДА ПЕРСОНАЛА В МЕДИЦИНСКОЙ ОРГАНИЗАЦИИ 8
1.1 Сущность системы оплаты и стимулирования труда персонала 8
1.2 Особенности оплаты и стимулирования труда персонала в медицинских организациях 15
2 ПРАКТИЧЕСКОЕ ИССЛЕДОВАНИЕ СИСТЕМЫ ОПЛАТЫ И СТИМУЛИРОВАНИЯ ТРУДА ПЕРСОНАЛА АПТЕКИ ООО «АПРИОРИ» 25
2.1 Характеристика аптеки 25
2.2 Анализ системы оплаты и стимулирования труда персонала аптеки 36
3 ПУТИ СОВЕРШЕНСТВОВАНИЯ СИСТЕМЫ ОПЛАТЫ И СТИМУЛИРОВАНИЯ ТРУДА ПЕРСОНАЛА АПТЕКИ ООО «АПРИОРИ» 46
3.1 Предлагаемые мероприятия 47
3.2 Прогноз эффективности мероприятий 56
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 62
СПИСОК ИСТОЧНИКОВ 65
ПРИЛОЖЕНИЯ 71
