ОБЩЕСТВЕННЫЕ ПОСЛЕДСТВИЯ ЦИФРОВОГО КОЧЕВНИЧЕСТВА: КАК МЕНЯЕТСЯ МИР ТРУДА
Статья посвящена исследованию общественных последствий цифрового кочевничества и его влияния на трансформацию современного мира труда. В фокусе анализа — важные изменения, которые вносит данный глобальный тренд в трудовые отношения, экономику и общество.
Рассматриваются преимущества цифрового кочевничества, такие как свобода передвижения, гибкий график работы и доступ к глобальному рынку труда, а его вызовы: отсутствие общественных гарантий, проблематики легальности и психологические сложности, включая одиночество и профессиональное выгорание. Особое внимание уделяется влиянию цифровых кочевников на локальные экономики, рост цен в популярных направлениях и изменение общественной динамики в принимающих сообществах.
Статья адресована исследователям трудовых отношений, специалистам в области управления персоналом, а всем, кто интересуется будущим труда в условиях цифровизации.
1. Добринская Д. Е. О феномене цифрового кочевничества // Всероссийский экономический журнал ЭКО. 2020. № 2. С. 45–62.
2. Жебит В. А. Информационно-коммуникационная концепция групповых и социальных процессов в эпоху цифровизации. М.: Перспектива, 2021. 184 с.
3. Колчин Д. Ю. QR-код как феномен массовой культуры // Научный аспект. 2024. № 5. С. 112–125.
4. Колчин Е. Ю. Технология интернета вещей как способ управления потребительской лояльностью // Вопросы управления. 2019. № 6 (61). С. 78–89.
5. Рашкофф Д. Медиавирус. М.: Ультра. Культура, 2003. 368 с.
6. Тоффлер Э. Третья волна. М.: ACT, 2004. 781 с.
7. Makimoto T., Manners D. Digital Nomad. N. Y.: Wiley, 1997. 210 p.
8. Mossberger K., Tolbert C. J., McNeal R. S. Digital Citizenship: The Internet, Society and Participation. Cambridge: MIT Press, 2008. 221 p.
