Управление формированием и обеспечением потребности в трудовых ресурсах на предприятии в условиях цифровизации

Дата изготовления: февраль 2025 года.

Учебное заведение: неизвестно.

Объект исследования - ООО «Строительный двор» (г. Тюмень). Это одна из ведущих компаний, работающих на рынке строительных материалов и услуг в России.

Проведен анализ данных за 2021-2023 годы.

Целью данной работы является всесторонний анализ управления формирования и обеспечения потребности в трудовых ресурсах на предприятии в условиях цифровизации на примере ООО «Строительный двор».

Для достижения поставленной цели необходимо решить следующие задачи:

1. Дать общую характеристику основам управления трудовыми ресурсами в условиях цифровизации;

2. Проанализировать особенности современных технологий и инструментов управления трудовыми ресурсами;

3. Провести анализ системы управления трудовыми ресурсами в ООО «Строительный двор»;

4. Осуществить разработку рекомендаций по внедрению цифровых технологий в управление персоналом;

5. Провести оценку ожидаемых результатов и перспектив цифровой трансформации кадровой системы.

Есть приложения.

ВВЕДЕНИЕ 3

1. Теоретические основы управления трудовыми ресурсами в условиях цифровизации 7

1.1 Понятие и сущность управления трудовыми ресурсами 7

1.2 Влияние цифровизации на управление персоналом 13

1.3 Современные технологии и инструменты управления трудовыми ресурсами 18

2. Анализ системы управления трудовыми ресурсами в ООО «Строительный двор» 24

2.1 Характеристика деятельности ООО «Строительный двор» 24

2.2 Стратегия компании ООО «Строительный двор» 35

2.3 Кадровый аудит предприятия ООО «Строительный двор» 41

3. Совершенствование управления формированием и обеспечением потребности в трудовых ресурсах в условии цифровизации 54

3.1 Разработка рекомендаций по внедрению цифровых технологий в управление персоналом 54

3.2 Автоматизация кадровых процессов на примере ООО «Строительный двор» 59

3.3 Оценка ожидаемых результатов и перспектив цифровой трансформации кадровой системы 65

ЗАКЛЮЧЕНИЕ 74

СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ 77

ПРИЛОЖЕНИЕ 1 85

ПРИЛОЖЕНИЕ 2 86

1. «Рынок DIY РФ. Итоги 2015 года. Тенденции 2016 года. Прогноз до 2018 года» // ИнфоЛайн. URL: https://infoline.spb.ru/shop/issledovaniya-rynkov/page.php?ID=139332 (дата обращения: 21.01.2025).

2. «Digital-словарик для HR» [Электронный ресурс]. – URL: https://khabarovsk.hh.ru/article/303224 - (дата обращения: 05.03.2025).

3. Акимова, Ю. Н. Цифровые технологии в управлении персоналом / Ю. Н. Акимова, А. А. Землякова // Экономика и управление: теория и практика, Ярославль, 20 мая 2021 года. Том 2. – Ярославль: ООО «ПКФ «СОЮЗ-ПРЕСС», 2021. – С. 70-74. С. 71.

4. Бардина, В. А. Цифровые технологии в управлении персоналом / В. А. Бардина // Экология и экономика: проблемы и поиски путей устойчивого регионального развития : Сборник статей по материалам IV Всероссийской научно-практической конференции преподавателей, аспирантов, магистрантов Ивановского филиала Российского экономического университета имени Г.В. Плеханова, Иваново, 19 апреля 2022 года. – Иваново: Ивановский филиал федерального государственного бюджетного образовательного учреждения высшего образования «Российский экономический университет имени Г.В. Плеханова», 2022. – С. 150-153.

5. Батарышкина, Е. Д. Цифровые технологии в управлении персоналом / Е. Д. Батарышкина, Т. В. Богданчикова // Социально-экономические проблемы и перспективы развития трудовых отношений в инновационной экономике : Материалы Всероссийской научно-практической конференции с международным участием, Омск, 22 апреля 2022 года / Отв. редактор Е.А. Кипервар. – Омск: Омский государственный технический университет, 2022. – С. 29-33.

6. Белоусова Л. И. Современные методы обучения персонала // Социокультурный менеджмент: содержание, проблемы, перспективы. Материалы 4-й международной научно-практической конференции, 2015. С. 20–23.

7. Викторов И.С., Макашева А.Ж. Социально-правовые аспекты проблем занятости населения // Трудовое право. – 2007. – № 8. – С. 71.

8. Гарифуллина, Э. В. Влияние цифровизации на систему мотивации и стимулирования персонала / Э. В. Гарифуллина // Современная наука и образование: проблемы, решения, тенденции развития: сборник статей Международной научно-практической конференции, Петрозаводск, 29 декабря 2022 года. – г. Петрозаводск: Международный центр научного партнерства «Новая Наука» (ИП Ивановская И.И.), 2022. – С. 144-148. 

9. Гурьева О.Ю. Глобализация и ее характеристика в свете корпоративной социальной ответственности // Многоуровневое общественное воспроизводство: вопросы теории и практики. 2019. № 16 (32). С. 69-74.

10. Джош Берсин рассказал о новом поколении платформ для корпоративного обучения // Skillbox. URL: https://skillbox.ru/media/corptrain/dzhosh-bersin-rasskazal-o-novom-pokolenii-platform-dlya-korporativnogo-obucheniya/ (дата обращения: 28.02.2025).

11. Дмитриев, Р. Е. Особенности управления трудовыми ресурсами в России / Р. Е. Дмитриев // Экономика и бизнес: теория и практика. – 2021. – № 5-1(75). – С. 178-181. 

12. Егошина А.П. Основы управления персоналом. Учебник. М.: ИНФРА-М, 2016. 315 с. 

13. Зуева, З. В. Использование цифровых технологий в управлении персоналом / З. В. Зуева, Ю. А. Катровский // Бизнес-образование в экономике знаний. – 2021. – № 2(19). – С. 64-68. 

14. Илишаев, Д. Р. Цифровые технологии в управлении персоналом / Д. Р. Илишаев // ЛУЧШАЯ ИССЛЕДОВАТЕЛЬСКАЯ СТАТЬЯ 2022: Сборник статей Международного научно-исследовательского конкурса, Петрозаводск, 10 мая 2022 года. – Петрозаводск: Международный центр научного партнерства «Новая Наука» (ИП Ивановская И.И.), 2022. – С. 26-34.

15. Ильясова, М. К. Управление трудовыми ресурсами как стратегический фактор повышения эффективности деятельности предприятия / М. К. Ильясова // Интеграция науки, общества, производства и промышленности: проблемы и перспективы: сборник статей по итогам Международной научно-практической конференции, Уфа, 24 мая 2022 года. – Стерлитамак: Общество с ограниченной ответственностью «Агентство международных исследований», 2022. – С. 185-190. 

16. Информационные технологии в управлении [Электронный ресурс]. URL: http://opersonale.ru/upravlenie-personalom/upravlenie-personalomupravlenie-personalom/informacionnye-texnologii-vupravlenii.html (дата обращения: 21.02.2025). 

17. Карташов, К. А. Управление трудовыми ресурсами в системе экономической безопасности организации / К. А. Карташов, А. А. Бухтаяров, В. Д. Жукович // Лучшая исследовательская статья 2020: сборник статей Международного научно-исследовательского конкурса, Петрозаводск, 15 мая 2020 года. – Петрозаводск: Международный центр научного партнерства «Новая Наука», 2020. – С. 64-72.

18. Кислицкая, Н. А. Управление трудовыми ресурсами в Российской Федерации: институционально-правовые основы / Н. А. Кислицкая, С. Г. Кудинова // Качество управленческих кадров и экономическая безопасность организации. Тринадцатые Ходыревские чтения: сборник материалов национальной научно-практической конференции, Курск, 28 марта 2019 года / под ред. В.Н. Ходыревской. – Курск: Курский государственный университет, 2019. – С. 215-218. 

19. Кобыш А. Н. Технологии и методы управления персоналом, связанные с обучением // Проблемы научной мысли. 2017. № 4. С. 11–13.

20. Колмыков, А. О. Цифровые технологии в управлении персоналом в сфере государственного и муниципального управления / А. О. Колмыков, О. В. Борисова // Вестник ГГУ. – 2019. – № 1. – С. 66-75.

21. Колодин А., Федянин В. И., Брянцева Л. В., Квашнина Г. А., Спичкин М. Ю. Моделирование процесса обучения персонала организации и формирование стратегий управления обучением персонала // Современные технологии обеспечения гражданской обороны. Сборник статей по материалам всероссийской научно-практической конференции с международным участием. М., 2013. С. 322–325.

22. Коломыцева М. А. Современные кадровые технологии в системе муниципального управления // Научные ведомости. 2012. № 8 (127). Выпуск 20. С. 13–17.

23. Конкина, В. С. Управление трудовыми ресурсами: региональный аспект / В. С. Конкина // Человеческие ресурсы как основа социально-экономического развития региона : материалы III HR-форума руководителей и специалистов в области управления персоналом, посвященного 100-летию РГУ имени С.А. Есенина, Рязань, 22 апреля 2015 года. – Рязань: Общество с ограниченной ответственностью "Издательство "Концепция", 2016. – С. 41-44. 

24. Курносов Ю. А. Аналитика как интеллектуальное оружие. М.: Русская аналитическая школа, 2017. 138 с.

25. Лыкова, Е. С. Цифровизация в сфере управления персоналом / Е. С. Лыкова, Ю. Н. Исупова // Великие реки-2019: Труды 21-го международного научно-промышленного форума, Нижний Новгород, 14–17 мая 2019 года. – Нижний Новгород: Волжский государственный университет водного транспорта, 2019. – С. 97-100. 

26. Машкина, Е. О. Анализ и Управление трудовыми ресурсами организации / Е. О. Машкина, О. А. Полищук // Актуальные проблемы бухгалтерского учета, анализа и аудита: материалы XIII Всероссийской молодежной научно-практической конференции с международным участием, Курск, 28 апреля 2021 года. – Курск: Юго-Западный государственный университет, 2021. – С. 288-294.

27. Миронова, Н. Н. Проблемы управления трудовыми ресурсами / Н. Н. Миронова, И. Д. Савченко // Вестник Национального Института Бизнеса. – 2018. – № 32. – С. 147-152. 

28. Мишулина, О. В. Оценка эффективности управления трудовыми ресурсами предприятия / О. В. Мишулина // Управление, экономика и общество - 2020: проблемы и пути развития: сборник статей участников Международной научно-практической конференции, Челябинск, 16 апреля 2020 года. – Челябинск: Челябинский государственный университет, 2020. – С. 108-111.

29. О компании // Официальный сайт Строительного двора. URL: https://www.sdvor.com/tmn/about (дата обращения: 20.02.2025).

30. Ондар, Ш. М. Управление трудовыми ресурсами предприятия в условиях кризиса / Ш. М. Ондар // Экономика и бизнес: теория и практика. – 2022. – № 3-2(85). – С. 66-68.

31. ООО «Строительный Двор» // HH.ru. URL: https://tyumen.hh.ru/employer/665449?ysclid=m7pdaq4gsx213906147 (дата обращения: 23.02.2025).

32. Петрушкан К. С., Грицунова С. В. О необходимости обучения персонала и систематического повышения его квалификации // Экономика, управление, право: информационное решение проблем. 2016. С. 145–150.

33. Приход крупных DIY-ритейлеров в Тюмень – сигнал для местных компаний // РБК. URL: https://t.rbc.ru/tyumen/20/12/2016/585917a19a79474049753791 (дата обращения: 24.02.2025).

34. Сайфуллина, Л. Д. Цифровые технологии в управлении персоналом / Л. Д. Сайфуллина // Информационные технологии в моделировании и управлении: подходы, методы, решения: Материалы II Всероссийской научной конференции с международным участием. В 2 частях, Тольятти, 22–24 апреля 2019 года. Том Часть 2. – Тольятти: Издатель Качалин Александр Васильевич, 2019. – С. 472-476. 

35. Соколова, И. И. Эффективное управление трудовыми ресурсами / И. И. Соколова, Н. А. Мирзакаримова // Транспортное дело России. – 2018. – № 2. – С. 79-80. 

36. Солдатова, С. С. Управление трудовыми ресурсами в целях минимизации рисков экономической безопасности организации - проблема современного менеджмента / С. С. Солдатова, С. А. Венедиктова // Экономическая безопасность общества, государства и личности: проблемы и направления обеспечения: Сборник статей по материалам IX научно-практической конференции, Пенза, 18–19 марта 2022 года / Под общей редакцией С.В. Тактаровой, А.Ю. Сергеева. – Москва: Издательство «Перо», 2022. – С. 33-35. 

37. Суслова И.П., Коростылева И.И. Цифровые тренды в области управления персоналом. «Экономические стратегии», издательство Ин-т экон. стратегий (ИНЭС) (М.). № 5. С. 30-35. 

38. Сячина Т. Ю. Подготовка квалифицированных кадров через обучение на рабочем месте // Известия Российского государственного педагогического университета им. А. И. Герцена. № 178. 2015. С. 94–98.

39. Тер-Григорьянц, А. А. Управление трудовыми ресурсами как основа повышения эффективности использования инновационного потенциала предприятия / А. А. Тер-Григорьянц, О. И. Белозерова // Вестник Российского университета дружбы народов. Серия: Экономика. – 2017. – Т. 25, № 4. – С. 463-474. 

40. Торшин В. Н. Подбор и обучение кадров: зарубежный опыт // Народное образование. 2012. № 3. С. 145–149.

41. Уддовидченко Р. С. Обзор современных методов управления и развития персонала // 18-я международная телекоммуникационная конференция молодых ученых и студентов. 2015. С. 117–119.

42. Фомичева, Е. С. Влияние цифровизации на управление персоналом / Е. С. Фомичева, Т. С. Хныкина // Фундаментальные и прикладные исследования в области управления, экономики и торговли: Сборник трудов всероссийской научной и учебно-практической конференции, В 3 ч., Санкт-Петербург, 27–29 мая 2020 года. Том Часть 3. – Санкт-Петербург: Политех-пресс, 2020. – С. 92-95. 

43. Фролова, А. В. Управление персоналом в условиях цифровизации / А. В. Фролова, Э. О. Иремадзе // Скиф. Вопросы студенческой науки. – 2021. – № 12(64). – С. 343-346.

44. Цифровая экономика [Электронный ресурс]. - URL: https://neohr.ru/kadrovyevoprosy/article_post/tsifrovaya-ekonomika-kak-budet-menyatsya-rynok-truda-s-2018-po-2025- gody - (дата обращения: 05.02.2025). 

45. Цифровизация HR: фактор лояльности сотрудников [Электронный ресурс]. - URL: https://www.osp.ru/cio/2017/09/13053405/- (дата обращения: 05.02.2025). 

46. Цифровой HR [Электронный ресурс]. - URL: https://www.talentmanagement.com.ua/1332-tsifrovoj-hr/ - (дата обращения: 05.02.2025). 

47. Чимшит, Н. А. Особенности управления трудовыми ресурсами в Российской Федерации / Н. А. Чимшит // Моя профессиональная карьера. – 2021. – Т. 1, № 31. – С. 69-74.

48. Шалевская, Е. Ю. Управление персоналом в условиях цифровизации / Е. Ю. Шалевская // Аграрная наука - сельскому хозяйству: Сборник материалов XVIII Международной научно-практической конференции. В 2-х книгах, Барнаул, 09 февраля 2923 года – 10 2023 года. Том Книга 1. – Барнаул: Алтайский государственный аграрный университет, 2023. – С. 92-93.

49. Юрченко А.В. Исследование систем управления: учебно-методическое пособие. – Ярославль: ООО «С-Принт 72», 2008. – 104 с.

50. Ярошенко, А. В. Оптимизация управления трудовыми ресурсами на предприятии / А. В. Ярошенко // Актуальные вопросы экономики и управления: теоретические и прикладные аспекты: Материалы Пятой международной научно-практической конференции. В 3-х частях, Горловка, 20 марта 2020 года / Отв. редакторы Е.П. Мельникова, Е.Ю. Руднева, О.Л. Дариенко. Том Часть 1. – Горловка: Донецкий национальный технический университет, 2020. – С. 265-272. 

51. G. Graetz, G. Michaels Robots at work, the review of economics and statistics. MIT Press, 100 (5) (2018), pp. 753-768. P. 762.