Кадровый консалтинг и аудит
профессиональной компетентности 3. Выберете ошибочное утверждение: * Аудит, контроллинг и мониторинг персонала взаимосвязаны * Аудит рабочих мест предполагает проведение экспертизы использования работников *
Ключевые показатели эффективности
1. Подобрать локальные показатели по направлениям управления персоналом (не менее 2 на каждое направление). подбор персонала: среднее время заполнения вакансии, средняя стоимость заполнения вакансии, процент
Особенности управления в условиях нестабильности
множество экономических структур, без участия которых предприятие не может выжить. Что касается персонала, то, как правило, проводится единственное мероприятие - сокращение штата. Однако все признают ценность