Методы управления обоснование их использования в конкретных ситуациях

Актуальность темы. В современных экономических условиях значительно повышается самостоятельность экономического субъекта в управлении собственной хозяйственной деятельностью и ее результатами, в позиционировании себя на рынке. При стремлении организации добиться достижения стоящих перед ней целей, обеспечить устойчивость организации, ее выживаемость, возникают различные проблемы.

Решение проблем предполагает, как генерирование альтернативных вариантов решений, выбора наиболее предпочтительного альтернативного варианта решения, так и его реализацию.

В настоящее время резко усиливаются факторы неопределенности и риска, значительно осложняющие принятие правильных обоснованных управленческих решений. Неразвитость информационной инфраструктуры, отсутствие реально действующих правовых норм в бизнесе, взаимная необязательность партнеров, неустойчивость валютного курса рубля и другие причины обуславливают повышенную осторожность предпринимателей при принятии управленческих решений.

Развитие современной науки об управлении, активное использование компьютерной техники, возрастающий объем и сложность информации делают процесс выработки и принятия управленческого решения тем узким местом, которое наиболее чувствительно к малейшим изменениям в выборе эффективного пути реализации той или иной управленческой идеи.

Методы управления могут быть универсальными, пригодными для любой проблемы, и могут быть специфическими. Выбор метода управления решения зависит от реального содержания проблемы. Поэтому в деятельности многих организаций назрела необходимость разработки и внедрения эффективных методов управления.

В зарубежной и отечественной научной литературе достаточно широко представлены результаты исследований по процессу управления. Теоретические основы науки управления сформированы и представлены в трудах отечественных и зарубежных ученых. Заметный вклад в разработку теоретических основ управления внесли Г. Эмерсон, А. Файоль, И. Ансофф, М. Альберт и др.

Различным направлениям разработки и реализации управленческих решений посвящены исследования российских ученых В.Р. Евстигнеева, А.И. Афоничкина, А.И. Пашкова, Т.С. Хачатурова, Б.М. Раппопорта, А.О. Мальковской, Ю.В. и др.

Цель исследования – описать наиболее распространенные методы управления и указать сферы их практического применения на примере.

Для достижения поставленной цели необходимо решить такие задачи:

- дать определение методам управления;

- выявить сферы, в которых используются методы управления;

- выявить специфику методов управления;

- дать организационно-экономическую характеристику управленческой деятельности в общем.

Объект исследования – теория управления.

Предмет исследования – методы управления.

Оглавление

Введение.................................................................................... 3

1. МЕТОДЫ УПРАВЛЕНИЯ. ИХ СУЩНОСТЬ И ЗНАЧЕНИЕ 5

1.1   Средства управления и их классификация...................... 5

1.2   Классификация методов управления............................... 6

1.2.1 Административные методы управления.......................... 8

1.2.2 Экономические методы управления................................. 8

1.2.3 Социальные методы управления....................................... 9

2. ПРИМЕНЕНИЕ МЕТОДОВ УПРАВЛЕНИЯ НА ПРАКТИКЕ 11

ЗАКЛЮЧЕНИЕ............................................................................ 14

СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННОЙ ЛИТЕРАТУРЫ...................... 15

СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННОЙ ЛИТЕРАТУРЫ

1.       Багратуни, К.Ю. Технологии эффективных моделей управления: теория и практика государственной поддержки развития малого бизнеса / К.Ю. Багратуни, М.В. Данилина, М.В. Хачатурян. - М.: Русайнс, 2017. - 128 c.

2.       Боковня, А.Е. Мотивация - основа управления человеческими ресурсами (теория и практика формирования мотивирующей организационной среды и создания единой системы мотивации компании): Монография / А.Е. Боковня. - М.: НИЦ Инфра-М, 2013. - 144 c.

3.       Земедлина, Е.А. Теория управления: Учебное пособие / Е.А. Земедлина. - М.: Риор, 2017. - 752 c.

4.       Ким, С.А. Теория управления: Учебник для бакалавров / С.А. Ким. - М.: Дашков и К, 2016. - 240 c.

5.       Кибанов, А.Я. Управление персоналом: Теория и практика. Оценка экономической и социальной эффективности управления персоналом организации: Учебно-практическое пособие / А.Я. Кибанов. - М.: Проспект, 2012. - 48 c.

6.       Коробко, В.И. Теория управления: Учебное пособие / В.И. Коробко. - М.: Юнити, 2018. - 288 c.

7.       Тавокин, Е.П. Теория управления: Учебное пособие / Е.П. Тавокин. - М.: Инфра-М, 2019. - 47 c.