Год защиты: 2025.
Оценка: отлично.
Объем работы: 63 стр.
Оригинальность работы на момент публикации: 60+% по антиплагиат.вуз.
Целью выпускной квалификационной работы является изучение особенностей системы управления персоналом в МБОУ «СОШ №1» г. Бологое Тверской области и разработка рекомендаций по ее совершенствованию.
Задачами исследования являются:
- изучить теоретические основы управления персоналом в муниципальном общеобразовательном учреждении РФ;
- раскрыть понятие и сущность процесса управления персоналом;
- изучить строение системы управления персоналом в учреждении;
- рассмотреть особенности и проблемы управления персоналом в образовательных учреждениях Российской Федерации;
- провести анализ и представить характеристику МБОУ «СОШ №1» г.
Бологое Тверской области;
- проанализировать действующую систему управления персоналом в МБОУ «СОШ №1» г. Бологое Тверской области;
- разработать рекомендации по совершенствованию системы управления персоналом в МБОУ «СОШ №1» г. Бологое Тверской области.
ВВЕДЕНИЕ 6
ГЛАВА 1 ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ В МУНИЦИПАЛЬНОМ ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНОМ УЧРЕЖДЕНИИ РФ 8
1.1 Сущность, цели и задачи системы управления персоналом в муниципальных общеобразовательных учреждениях… 8
1.2 Принципы и методы управления персоналом в муниципальных общеобразовательных учреждениях РФ 12
1.3 Методы оценки эффективности системы управления персоналом в муниципальных общеобразовательных учреждениях РФ 19
ГЛАВА 2 АНАЛИЗ СИСТЕМЫ УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ МБОУ «СОШ №1» Г. БОЛОГОЕ ТВЕРСКОЙ ОБЛАСТИ 24
2.1 Общая характеристика деятельности МБОУ «СОШ №1» г. Бологое Тверской области… 24
2.2 Анализ и оценка состояния персонала МБОУ «СОШ №1» г. Бологое Тверской области 30
2.3 Анализ эффективности системы управления персоналом организации 40
ГЛАВА 3 НАПРАВЛЕНИЯ СОВЕРШЕНСТВОВАНИЯ СИСТЕМЫ УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ МБОУ «СОШ №1» Г. БОЛОГОЕ ТВЕРСКОЙ ОБЛАСТИ 46
3.1 Мероприятия совершенствования системы управления персоналом МБОУ «СОШ №1» г. Бологое Тверской области 46
3.2 Оценка экономической эффективности разработанных мероприятий 47
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 59
СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ… 61
Список литературы из 52 источников.