Психология профессионального самоопределения
Практическое занятие по теме 1
«Психология как наука. Методы психофизиологических исследований»
ПРЕЗЕНТАЦИЯ
Практическое занятие по теме 2
«Основные свойства ЦНС, психологические основы памяти, внимания, сознания»
Задание 2.
Тема: Память, внимание, сознание и их влияние на жизнь человека
Практическое занятие по теме 3
«Значение эмоций в профессиональной деятельности, понятие стресса. Основные способы коррекции негативных психофизиологических состояний»
Роль эмоций в моей профессиональной деятельности
Практическое занятие по теме 4
«Психологические функциональные состояния, их влияние на деятельность человека»
Какие факторы повышают вероятность утомления и какие меры можно принять, чтобы снизить этот риск?
ПРЕЗЕНТАЦИЯ
Практическое занятие по теме 5
«Человек как субъект профессиональной деятельности. Профессиография, Психология профессионального отбора и профпригодности»
Задание 1
1. Прочитайте статьи и публикации, касающиеся профессиональной готовности и карьерного роста, а также психофизиологии профессионального отбора, профпригодности и индивидуальности.
2. Пройдите тестирование в сфере «Оценка профессионального отбора и профпригодности», связанные с компетенциями, психофизиологическими возможностями личности.
3. Анализ результатов тестирования. Построить графики и таблицы, показывающие сильные и слабые стороны в каждой компетенции, психофизиологических возможностях и личности.
4. Составление отчета, в котором должны быть указаны ваши результаты по каждому из тестов, а также приведены рекомендации по выбору профессиональной деятельности, основанные на выявленных компетенциях и психофизиологических возможностях личности.
Практическое занятие по теме 6
«Психофизиологический анализ содержания профессиональной деятельности. Оценка профессиональной деятельности с точки зрения физиологических нагрузок работника»
Ситуационная/проблемная задача 1
Вводная информация Студентам предлагается ситуационная проблемная задача на тему «Оценка профессиональной деятельности с точки зрения физиологических нагрузок работника». Студентам дается информация, что они работают в качестве консультантов по управлению персоналом в большой компании и имеют дело с высокой текучкой кадров, связанной с проблемами здоровья работников.
Цель: Провести анализ профессиональной деятельности в компании А с точки зрения физиологических нагрузок и разработать систему рекомендаций для снижения количества заболеваний и увольнений.
Практическое занятие по теме 7
«Понятие эргономики и технической эстетики»
Задание 1
Ситуация: В компании Андрея офисные помещения имеют плохую освещенность и неудобные стулья. Сотрудники постоянно жалуются на усталость, головные боли и плохое настроение. Какие эргономические изменения могут быть внесены, чтобы улучшить условия работы и повысить психологическое состояние и производительность сотрудников?
Практическое занятие по теме 8
«Влияния эргономики и технической эстетики на психологические состояния персонала»
ПРЕЗЕНТАЦИЯ
