Принципы экономического стимулирования медицинского персонала аптеки
Выпускная квалификационная (дипломная) работа на тему: Принципы экономического стимулирования медицинского персонала аптеки.
Год: 2023
Объем: 77 стр.
Оценка: отлично.
Оригинальность работы на момент публикации: 60+% по антиплагиат.вуз.
В первой главе охарактеризованы теоретические основы организации оплаты и стимулирования труда работников медицинских организаций.
Во второй главе дана организационно-экономическая характеристика аптеки «Максимум» ООО «Априори», проведен анализ существующей системы экономического стимулирования труда работников, выявлены её достоинства и недостатки.
В третьей главе предложены мероприятия по совершенствованию оплаты и стимулирования труда работников ООО «Априори» и определена экономическая эффективность предложенных мероприятий.
1 ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ ОРГАНИЗАЦИИ ОПЛАТЫ И СТИМУЛИРОВАНИЯ ТРУДА МЕДИЦИНСКОГО ПЕРСОНАЛА.. 8
1.1 Сущность, структура, функции и системы оплаты труда. 8
1.2 Стимулирующая роль и мотивационные принципы оплаты труда в медицинских организациях. 15
2.1 Организационно-экономическая характеристика ООО «Априори» аптека «Максимум». 27
2.2 Анализ и оценка организации оплаты труда работников. 37
2.3 Анализ практики стимулирования труда работников. 43
2.4 Оценка эффективности сложившейся системы оплаты и стимулирования труда работников. 46
3.1 Рекомендации по совершенствованию системы материального стимулирования. 49
3.2 Рекомендации и возможные варианты применения инструментов нематериального стимулирования. 55
3.3 Оценка экономической эффективности предлагаемых мероприятий. 58
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ.. 68
ПРИЛОЖЕНИЕ А Организационная структура ООО «Априори». 73
ПРИЛОЖЕНИЕ Б Бухгалтерский баланс ООО «Априори» на 31 декабря 2022 г. 74
ПРИЛОЖЕНИЕ В Отчет о финансовых результатах ООО «Априори» за 2022 г. 75
ПРИЛОЖЕНИЕ Г Экономические показатели деятельности ООО «Априори». 76
ПРИЛОЖЕНИЕ Д Анализ ассортимента товара аптеки «Максимум». 77
1. Трудовой кодекс Российской Федерации от 30.12.2001 N 197-ФЗ (ред. от 19.12.2022) (с изм. и доп., вступ. в силу с 01.03.2023). – [Электронный ресурс]. URL: https://www.consultant.ru/document/cons_doc_LAW_34683/ (дата обращения 20.04.2023).
2. Аверин А.Н. Управление персоналом, кадровая и социальная политика в организации: Учебник для вузов / А.Н. Аверин. – М.: Флинта, 2017. – 420 с.
3. Аллин О. Н. Кадры для эффективного бизнеса. Подбор и мотивация персонала / О.Н. Аллин, Н.И. Сальникова. – М.: Генезис, 2017. – 248 c.
4. Аргашокова О.И. Проблемы управления мотивацией персонала // Социально-гуманитарные технологии. – 2020. – № 4(16). – С. 23-31.
5. Армстронг М. Практика управления человеческими ресурсами / М. Армстронг, С. Тейлор. – 14-е изд. – СПб : Питер, 2018. – 1038 с.
6. Афанасьева В.С. Эффективные методы мотивации персонала // Аллея науки. – 2020. – Т. 2. – № 12(51). – С. 456-458.
7. Аширов Д.А. Стимулирование предприятия. / Д.А. Аширов – М.: Проспект, 2018. – 237 с.
8. Базаров Т.Ю. Психология управления персоналом : учебник и практикум для вузов. – М. : Юрайт, 2020. – 381 с.
9. Богачева Т.В. Система мотивации как совокупность материальных и нематериальных форм воздействия на персонал организации // Нормирование и оплата труда в промышленности. – 2019. – № 6. – С. 55-61.
10. Бойчук Н.И. Организация и нормирование труда : учебно-методический комплекс / Н.И. Бойчук. – ООО «Проспект», 2019. – 87 с.
11. Бондаренко Н. Позитивный бизнес / Н. Бондаренко. – М.: «Литагент Ридеро», 2020. – 80 с.
12. Верхоробин В.Н. Современные методы управления персоналом // Деньги и кредит. 2019. – №8. – С.39-42.
13. Генкин Б.М. Мотивация и организация эффективной работы (теория и практика) : монография / Б.М. Генкин. – 2-е изд., испр. – М. : Норма : ИНФРА-М, 2020. – 352 с.
14. Голубев А.И. Управление мотивацией персонала организации / А.И. Голубев // Экономика и бизнес: теория и практика. – 2020. – № 2-1(60). – С. 65-70.
15. Гордеева Е.В. Мотивация как важнейший фактор повышения эффективности системы управления персоналом организации // Экономика и бизнес: теория и практика. – 2020. – № 11-1(69). – С. 226-229.
16. Горелов Н.А. Управление человеческими ресурсами: современный подход : учебник и практикум для вузов / Н.А. Горелов, Д.В. Круглов, О.Н. Мельников ; под ред. Н. А. Горелова. – М. : Юрайт, 2021. – 270 с.
17. Горносталева М. Е. Мотивация персонала организации на основе совершенствования оплаты труда // Синергия Наук. – 2020. – № 54. – С. 379-392.
18. Десслер Г. Управление персоналом : пер. 9-го англ. изд. – 4-е изд. – М. : Лаборатория знаний, 2020. – 802 с.
19. Егоршин А.П. Мотивация и стимулирование трудовой деятельности : уч. пособие. – 3-e изд., перераб. и доп. – М. : ИНФРА-М, 2019. – 378 с.
20. Егоршин А.П. Управление персоналом: учебник / А. П. Егоршин. – Н. Новгород: НИМБ, 2018. – 374 с.
21. Елкин С.Е. Управление персоналом организации. Теория управления человеческим развитием : уч. пособие. – Саратов : Ай Пи Ар Медиа, 2019. – 236 c.
22. Журавлев П. В. Менеджмент персонала / П.В. Журавлев. – М.: Экзамен, 2019. – 448 c.
23. Зайцева Т.В. Мотивация трудовой деятельности : уч. пособие / под ред. проф. В.П. Пугачева. – М. : ИНФРА-М, 2020. – 394 с.
24. Ивановская Л.В. Корпоративная культура и организационные изменения / Л.В. Ивановская // Кадровый вестник. – 2019. – № 12. – С.21-28.
25. Камалтдинова Р.М. Влияние мотивации на воспроизводство человеческого капитала в современных условиях // Креативная экономика. – 2019. – Том 3. – № 9. – С. 42-46.
26. Кириллов Н.П. Теоретико-методологические основы системы мотивации персонала // Материалы Ивановских чтений. – 2019. – № 1(23). – С. 183-193.
27. Кочанова А.А. Современная практика мотивации персонала // Экономика и социум. – 2020. – № 12-1(79). – С. 663-666.
28. Кошкина Ю.А. Формы мотивации персонала и методы её оценки // Синергия Наук. – 2020. – № 54. – С. 349-355.
29. Кузнецова А.Ю. Основные теории мотивации / А. Ю. Кузнецова // Студенческий. – 2019. – № 2-2(46). – С. 39-41.
30. Курочкина Р.Д. Организация, нормирование и оплата труда на предприятии : учеб. пособие. – 3-е изд., стер. – М. : ФЛИНТА, 2021. – 166 с.
31. Лапыгин Ю.Н. Теория организации и организационное поведение: Учебное пособие / Ю.Н. Лапыгин. – М.: ИНФРА-М, 2017. – 329 с.
32. Лионс Ж.Л. Оптимальное управление стимулированием на предприятии. / Ж.-Л. Лионс. – М.: 2018. – 187 c.
33. Литвинюк А.А. Мотивация и стимулирование трудовой деятельности. Теория и практика. – М. : Юрайт, 2019. – 398 с.
34. Мартынова Т.Н., Сгибнева О.В. Материальное и нематериальное стимулирование персонала. Правовые основы и экономика управления системой вознаграждения. Уч. пособие. / Под общ. ред. О.В. Сгибневой. – М.: ООО «Интерактивные образовательные технологии», 2020. – 120 с.
35. Маслова В.М. Управление персоналом : учебник и практикум для вузов. – 4-е изд., перераб. и доп. – М. : Юрайт, 2021. – 431 с.
36. Мотивация и стимулирование трудовой деятельности : учебник / А.Я. Кибанов, И.А. Баткаева, Е.А. Митрофанова, М.В. Ловчева ; под ред. А.Я. Кибанова. – М. : ИНФРА-М, 2019. – 524 с.
37. Озарёнов Т.В. Основы управления персоналом : учебное пособие. – М.: ГАСБУ, 2016. – 417 с.
38. Окнянская А.А. Роль мотивации в системе управления персоналом в современных условиях // Форум. Серия: Гуманитарные и экономические науки. – 2021. – № 2(22). – С. 156-163.
39. Парахина П.Е. Опыт мотивации и стимулирования персонала за рубежом // Актуальные проблемы социальной и экономической психологии: методология, теория, практика : Сборник научных статей. – М. : ООО «СВИФТ», 2021. – С. 129-136.
40. Плотникова И.В., Редько Л.А., Усачева А.С. Формирование позитивной мотивации персонала в компании // Современные проблемы науки и образования. – 2020. – № 6. – С. 12-16.
41. Позднышева И.В. Мотивация персонала // Аллея науки. – 2020. – Т. 1. – № 9(48). – С. 261-267.
42. Покшиванова О.П. Мотивация персонала: основные виды и методы // Экономика и бизнес: теория и практика. – 2020. – № 8(66). – С. 129-131.
43. Порошин А.С. Мотивация персонала: реалии и перспективы // Экономика и бизнес: теория и практика. – 2021. – № 1-2(71). – С. 78-81.
44. Потемкин В.К. Управление персоналом: Учебник для вузов. – СПб.: Питер, Лидер, 2018. – 432 с.
45. Пряжников Н.С. Мотивация и стимулирование трудовой деятельности : учебник. – М. : Юрайт, 2021. – 365 с.
46. Радова А.Е. Современные методы мотивации персонала организаций // Мир педагогики и психологии. – 2021. – № 2(55). – С. 50-55.
47. Ребров А.В. Мотивация и оплата труда. Современные модели и технологии : учебное пособие. – М. : ИНФРА-М, 2020. – 346 с.
48. Резникова О.С. Система мотивации и стимулирования трудовой деятельности работников в организации // Наука без границ. – 2019. – № 3 (8). – С. 11-15.
49. Сальникова Е.С. Эволюция теорий мотивации персонала организации // Экономические исследования и разработки : сборник научных статей. – Пенза : ООО «Глобус», 2019. – С. 21-25.
50. Скоробогатова В.В. Мотивация и стимулирование персонала в трудовой деятельности // Вестник Керченского государственного морского технологического университета. – 2021. – № 1. – С. 234-244.
51. Соломанидина Т.О. Мотивация и стимулирование трудовой деятельности : учебник и практикум для вузов . – 3-е изд., перераб. и доп. – М. : Юрайт, 2020. – 323 с.
52. Тебекин А.В. Стратегическое управление персоналом : учебник. – М.: КноРус, 2020. – 720 с.
53. Тимакова К.С. Особенности использования методов нематериальной мотивации персонала в организации // Актуальные научные исследования в современном мире. – 2021. – № 1-4(69). – С. 268-270.
54. Токарева Е.А. Повышение эффективности деятельности организации на основе совершенствования стимулирования персонала в условиях рынка. – М.: Наука, 2017. – 542 с.
55. Толмачева М.С. Эволюция теорий мотивации в зарубежных исследованиях // Успехи гуманитарных наук. – 2019. – № 2. – С. 6-14.
56. Управление персоналом в России: история и современность. Книга 1 : монография / под ред. А. Я. Кибанова. – М. : ИНФРА-М, 2020. – 240 с.
57. Хэлловэлл Э.М. Как сохранять высокую концентрацию несмотря ни на что / пер. с англ. А. Анваера. – М.: Манн, Иванов и Фербер, 2017. – 272 с.
58. Цветкова И.И. Формирование концепции оценки кадровой безопасности предприятия // Культура народов Причерноморья. – 2019. – №278. – С. 81-84.
59. Чиркова Ю.Р. Управление трудовой мотивацией персонала: современные механизмы и методы изучения // Российская наука и образование сегодня: проблемы и перспективы. – 2020. – № 6(37). – С. 62-74.
60. Шкрабалюк, А. А. Мотивация персонала: сущность и значение как функции управления персоналом / А. А. Шкрабалюк // Молодой ученый. – 2021. – № 5(347). – С. 297-301.
