Организация кадровой работы на муниципальной службе

Цель курсовой работы – провести исследование организации кадровой работы на муниципальной службе.

Объектом исследования выступает Администрация г. Югорска.

Предметом исследования является кадровая работа рассматриваемого органа власти.

Для достижения поставленной цели были определены следующие задачи:

- рассмотреть содержание кадровой работы на муниципальной службе;

- оценить эффективность кадровой работы Администрации г. Югорска;

- предложить рекомендации по улучшению кадровой работы Администрации г. Югорска.

Введение 3

1 Теоретические аспекты организации кадровой работы на  муниципальной службе 4

1.1 Сущность и особенности кадровой работы на муниципальной службе 4

1.2 Правовые основы и подходы к организации кадровой работы на муниципальной службе 8

2 Исследование организации кадровой работы на муниципальной службе на примере Администрации г. Югорска 15

2.1 Организационные аспекты работы с кадрами в Администрации г. Югорска 15

2.2 Анализ кадровой работы и выявление имеющихся проблем 22

2.3 Предложения по совершенствованию кадровой работы 33

Заключение 36

Библиографический список 38

Приложения 42