Контрольная работа по менеджмету

В данной контрольной работе рассмотрим такие вопросы:

1) основные принципы управления, которые были разработаны Анри Файолем. Это тема является актуальной, так как разработанные им принципы управления стали событием, ознаменовавшим становления менеджмента как науки. Учёный показал миру, что менеджмент должен быть направлен на построение организационных структур и систем в рамках предприятия;

2) содержательные теории мотивации. Эти теории описывают структуру потребностей, их содержание и то, как они связаны с мотивацией человека к деятельности. Рассмотрим самые известные из них: теорию иерархии потребностей Маслоу, теорию потребностей Мак-Клелланда и теорию двух факторов Герцберга;

3) основные этапы стратегического планирования. Поскольку стратегическое планирование - важнейшая часть управления предприятием. Обеспечивает основу для всех управленческих решений, организационных функций, мотивации и контроля ориентированы на разработку стратегических планов;

4) рассмотрим проблемы конфликтов в управлении организацией. Выявим главные причины разногласий и предложим способы решения данных конфликтных ситуаций;

5) проанализируем организационную структуру управления организацией на примере Управления социальной защиты населения города Екатеринбурга.

Оглавление

Введение. 3

1. Принципы управления, сформулированные Анри Файолем. 4

2. Содержательные теории мотивации и практика их использования в процессе управления организациями. 7

3. Стратегическое планирование: содержание и важнейшие этапы.. 13

4. Проблема конфликтов в управлении. 16

5. Организационная структура управления. 20

Заключение. 23

Список литературы.. 26

1. Акмаева Р.И. Стратегический менеджмент: учебное пособие / Р.И. Акмаева. – М.: Русайнс, 2020. - 256 с.

2. Беляев А.А. Системология организации: учебник / А.А. Беляев, Э.М. Коротков. - М.: ИНФРА-М, 2015. – 142 с.

3. Борисова В.В. Теория организации: курс лекций / В.В. Борисова, В.Г. Ларионов. - М.: Изд. МГУПБ, 2017.- 87 с.

4. Бурганова Л.А. Теория управления: учебное пособие / Л.А. Бурганова. - М.: ИНФРА-М, 2018. - 139 с.

5. Вахнина В.В. Психология управления: учебник / В.В. Вахнина. - М., 2020. 100 с.

6. Егоршин А.П. Стратегический менеджмент: учебник / А.П. Егоршин, И.В. Гуськова. – М.: ИНФРА-М, 2018. – 290 с.

7. Кондратьева М.Н. Экономика и маркетинг: учебное пособие / М.Н. Кондратьева, Т.Н. Шубина. – У.: УлГТУ, 2017. – 143 с.

8. Литвак Б.Г. Стратегический менеджмент: учебник для бакалавров / Б.Г. Литвак. - М.: Издательство Юрайт, 2017. - 507 с.

9. Мазурин Э.Б. Теория организации: учебное пособие / Э.Б. Мазурин. - М.: Изд. МГТУ им. Н.Э. Баумана, 2013. – 66 с.

10.     Мескон М.Х. Основы менеджмента: учебник / М.Х. Мескон, М. Альберт, Ф. Хедоури. - М.: Дело, 2016. – 720 с.

11.     Мищенко Е.С. Организационные структуры управления (современное состояние и эволюция): учебное пособие / Е.С. Мищенко. – Т., 2014. – 104 с.

12.     Моргунов В.И. Конкурентоспособность менеджмента на основе современных форм и методов управления предприятиями / В.И. Моргунов, Г.В. Ларионов. - М.: Издательско-торговая корпорация «Дашков и К», 2014. – 307 с.

13.     Парахина Н.В. Теория организации: учебное пособие / Н.В. Парахина, Т.М. Федоренко. - М.: КНОРУС, 2015. - 296 с.

14.     Патлах И. Конфликт-менеджмент в организации: стратегии и тактики // HR- менеджмент, №9, 2012.

15.     Руденко М.Н. Стратегическое планирование: учебное пособие / М.Н. Руденко, Е.Д. Оборина, Д.Н. Письменников. – П., 2016. – 96 с.