Власть и влияние в организации. Источники власти руководителя
Актуальность темы исследования. В любой отрасли национальной экономики любая организация (предприятие) представляет собой кооперацию труда, как совместную деятельность определенного количества людей. Такая трудовая деятельность всегда нуждается в управлении, которое сегодня принято называть менеджментом. Вместе с тем известно, что в управлении кооперацией труда, т.е. в менеджменте хозяйственной организации, объективным образом возникают и сознательно применяются элементы власти и влияния.
В менеджменте, понятие «власть» определяется как возможность оказывать влияние на поведение других людей. Эта возможность существует только в том случае, если имеется зависимость человека от другого человека или группы. Чем значительнее зависимость, тем больше власть у того, от кого зависят. Власть пронизывает всю жизнь организации и поддерживает её структуру.
Анализировать данное определение власти почти невозможно из-за его недостаточности. Это одно из самых древних понятий до сих пор не имеет всеми признанного однозначного определения. Названными недостатками дефиниции власти в предмете «Менеджмент» обусловливается актуальность темы исследования.
Изучение вопросов власти и влияния в организации, источников власти руководителя вносит определенный вклад в понимание поведения сотрудников организации. Не вызывает сомнения и тот факт, что любая организация – это, прежде всего люди, из которых она состоит. Поэтому исследование власти способствует пониманию функционирования организации в целом.
Таким образом, важность и актуальность темы данной работы не вызывает сомнений. Об успехах менеджеров судят не потому, что они делают, а по тому, как они побуждают к работе других. Побуждать или мотивировать людей можно только воздействуя на них определенным образом или влияя на них.
Объект исследования – предприятие розничной торговли ПАО «Магнит».
Предмет исследования – власть и влияние в организации. Источники власти руководителя.
Цель исследования заключается в изучении и анализе власти и влияния в организации, а также источников власти руководителя.
1. Теоретические основы власти и влияния в организации, источников власти руководителя. 5
1.1 Общее понятие власти, ее формы и характеристики. 5
2. Анализ применения власти и ее влияния на примере ПАО «Магнит». 18
2.1. Общая характеристика ПАО «Магнит». 18
2.2. Структура властных отношений на ПАО «Магнит». 21
2.3. Совершенствование системы властных отношений на ПАО «Магнит». 27
1. Арсеньев Ю.Н., Каракчиева А.В. Власть и ее влияние на управленческие решения и отношения в современной организации // Образование и проблемы развития общества. 2020. – № 4 (13). – С. 86-94
2. Гершанок А.А., Ощепков А. М. Менеджмент: учеб. пособие. – Пермь, 2018. – 310 с.
3. Зуб А.Т. Психология управления: учебник и практикум для академического бакалавриата. – М.: Издательство Юрайт, 2020. – 372 с.
4. Коротун О.Н., Кошель И.С., Мазур В.В. Лидерство, мотивация, власть. Основные технологии. Учебное пособие. – М.: Издательство: Дашков и К, 2020. – 76 с.
5. Кочергин М.А., Дружникова Е.П. Влияние категорий «власть» и «лидерство» на деятельность современных предприятий и организаций // Актуальные проблемы экономики в условиях реформирования современного общества. Материалы IV Международной научно-практической конференции, посвященной 140-летию со дня основания НИУ «БелГУ». 2017. – С. 71-73
6. Курочкин, В.Н. Курс лекций по управлению организацией: учебное пособие . – Зерноград: Азово-Черноморский инженерный институт ФГБОУ ВО Донской ГАУ, 2019. – 195 с.
7. Мескон М., Альберт М., Хедоури Ф. Основы менеджмента. – М.: Издательство «Вильямс», 2019. – 672 с.
8. Минцберг Г., Апьстрэнд Б., Лэмпел Дж. Школы стратегий – М.: Книга по Требованию, 2017. – 330 с.
9. Ожегов С.И. Словарь русского языка / Под ред. Н.Ю. Шведовой. – М.: АСТ, 2021. – 736 с.
10. Тебекин А.В., Мантусов В.Б. Управление организацией: Монография. – M.: РИО Российской таможенной академии, 2017. – 312 с.
