В коллективном договоре Центра детского развития «Радость» г. N записаны следующие пункты

Рассмотрите ситуацию.

В коллективном договоре Центра детского развития «Радость» г. N записаны следующие пункты:

1) работодатель обязан предоставлять дополнительное время для поиска работы лицам, предупрежденным об увольнении по сокращению штатов;

2) время простоя по вине работодателя оплачивается в размере двух третей среднего заработка работника;

3) преимущественное право на оставление на работе при сокращении штатов имеет работник в случае, если супруг (супруга) является безработным.

Юмашев после прочтения договора отказался его подписывать, ссылаясь на нарушение действующего законодательства о труде.

Какой(ие) пункт(ы) коллективного договора противоречит(ат) действующему законодательству РФ?