Трудовой право ИТ_Тест_Витте

Раздел
Правовые дисциплины
Тип
Просмотров
120
Покупок
0
Антиплагиат
Не указан
Размещена
20 Фев в 17:30
ВУЗ
Витте
Курс
Не указан
Стоимость
190 ₽
Файлы работы   
1
Каждая работа проверяется на плагиат, на момент публикации уникальность составляет не менее 40% по системе проверки eTXT.
docx
Трудовое право ИТ_Тест_Витте
27.2 Кбайт 190 ₽
Описание

20 заданий с ответами, высшая оценка: 77,58 / 100,00.

Перед покупкой теста обязательно проверьте ваши вопросы (совпадают ли они с вопросами в данном файле)

!! Если нужна помощь с письменными работами или сдачей тестов онлайн, пишите в личные сообщения https://studwork.cc/info/45252

Оглавление

Сокращенное рабочее время 35 часов в неделю устанавливается для работников

Государственный надзор и контроль за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных актов на территории Российской Федерации осуществляется

Особенности трудоустройства лиц в возрасте до 18 лет определяется

Законодательство о занятости населения распространяется на

Какие из перечисленных лиц не могут быть признаны безработными?

Правосубъектность гражданина характеризуется следующим критерием

Выберите наиболее полный и правильный ответ. Изменение определенных сторонами условий трудового договора допускается работодателем в случаях

Выберите наиболее полный и правильный ответ. Каков размер денежной компенсации, выплачиваемой работодателем за нарушение сроков выплаты зарплаты работнику

Выберите наиболее полный и правильный ответ. Материальная ответственность одновременного с дисциплинарной

До истечения 6 месяцев непрерывной работы оплачиваемый ежемесячный отпуск должен быть предоставлен

Установите порядок изменения определенных сторонами условий трудового договора

Соотнесите термин и его определение

Минимальный размер оплаты труда устанавливается одновременно на всей территории Российской Федерации федеральным законом и не может быть ___ величины прожиточного минимума трудоспособного населения

Установите соответствие между максимальным сроком заключения трудового договора и категориями работников

Соотнесите термин и его определение

Общие принципы регулирования социально-трудовых отношений на уровне субъекта РФ устанавливает ___ соглашение

Установите соответствие между термином и содержанием

Разногласия между работодателем и работником по вопросам применения трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, коллективного договора, соглашения, локального нормативного акта, трудового договора – это ___ трудовой спор

Тимофеев был принят в автокомбинат №5 водителем легковой автомашины, но через месяц в связи с производственной необходимостью он был перемещен для работы на автобусе

Перед отъездом в командировку управляющий трестом «Спец монолит ресурс» дал согласие принять на работу, на должность механика Олега Огурцова, который 10 ноября приступил к работе. По возвращении из командировки 20 ноября, управляющий трестом отказался подписать приказ о зачислении на должность механика. Он мотивировал свое решение тем, что должность является вакантной, поскольку приказ еще не подписан и с 1 января следующего года она будет сокращена. Главный механик треста предупредил Огурцова, что с 21 ноября он может не выходить на работу, т.к. приказ о его зачислении не подписан, а значит, трудовой договор с ним не заключался. Считая действия администрации незаконными, Огурцов обратился с иском в суд

Вам подходит эта работа?
Похожие работы
Другие работы автора
Темы журнала
Показать ещё
Прямой эфир