Управления социально-психологическим климатом в коллективе образовательного учреждения: анализ и пути совершенствования

Диплом 2024 года. Оригинальность высокая.

Цель работы – определение путей совершенствования организации управления социально-психологическим климатом в коллективе ГБОУ СО «Красноуфимская школа».

Задачи работы:

-рассмотреть теоретические аспекты организации управления социально-психологическим климатом в коллективе;

-оценить эффективность управления социально-психологическим климатом в коллективе школы;

-разработать мероприятия по совершенствованию управления социально-психологическим климатом в коллективе школы.

Объект исследования - коллектив ГБОУ СО «Красноуфимская школа».

Предмет исследования - возможности улучшения социально-психологического климата в коллективе школы.

ВВЕДЕНИЕ 5

1 ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ АСПЕКТЫ УПРАВЛЕНИЯ СОЦИАЛЬНО-СИХОЛОГИЧЕСКИМ КЛИМАТОМ В КОЛЛЕКТИВЕ ОРГАНИЗАЦИИ 7

1.1 СУЩНОСТЬ СОЦИАЛЬНО-ПСИХОЛОГИЧЕСКОГО КЛИМАТА 7

1.2 МЕТОДЫ ОЦЕНКИ СОЦИАЛЬНО-ПСИХОЛОГИЧЕСКОГО КЛИМАТА 15

1.3 ТЕХНОЛОГИИ УПРАВЛЕНИЯ СОЦИАЛЬНО-ПСИХОЛОГИЧЕСКИМ КЛИМАТОМ 23

2 ПРАКТИЧЕСКОЕ ИССЛЕДОВАНИЕ ОРГАНИЗАЦИИ УПРАВЛЕНИЯ СОЦИАЛЬНО-ПСИХОЛОГИЧЕСКИМ КЛИМАТОМ КОЛЛЕКТИВЕ  ГБОУ СО «КРАСНОУФИМСКАЯ ШКОЛА» 29

2.1 ХАРАКТЕРИСТИКА УЧРЕЖДЕНИЯ 29

2.2 ОЦЕНКА ЭФФЕКТИВНОСТИ УПРАВЛЕНИЯ СОЦИАЛЬНО-ПСИХОЛОГИЧЕСКИМ КЛИМАТОМ В КОЛЛЕКТИВЕ УЧРЕЖДЕНИЯ 43

3 ПУТИ СОВЕРШЕНСТВОВАНИЯ ОРГАНИЗАЦИИ УПРАВЛЕНИЯ СОЦИАЛЬНО-ПСИХОЛОГИЧЕСКИМ КЛИМАТОМ В КОЛЛЕКТИВЕ ГБОУ СО «КРАСНОУФИМСКАЯ ШКОЛА» 55

ЗАКЛЮЧЕНИЕ 65

СПИСОК ИСТОЧНИКОВ 68

ПРИЛОЖЕНИЯ 73