Особенности формирования и использования человеческого капитала в здравоохранении

Работа соответствует указанному году, с НАТУРАЛЬНОЙ (НЕ накрученной техническими способами) оригинальностью (по антиплагиат ру), стандартное оформление

Содержание

Введение. 3

Глава I Теоретические основы формирования и использования человеческого капитала в здравоохранении. 5

1.1 Сущность человеческого капитала. 5

1.2 Понятие человеческого капитала в сфере здравоохранения. 8

1.3 Методология оценки человеческого капитала предприятия. 9

– полных затрат на персонал, производимых ведущим конкурентом (с учетом сопоставимых мощностей производства); 11

Глава II Анализ использования человеческого капитала в аптеке «36,6». 13

2.1 Краткая характеристика предприятия. 13

2.2 Анализ кадрового состава аптеки «36,6». 16

2.3 Оценка существующего уровня развития человеческого капитала в Аптеке «36,6» 20

Заключение. 29

Библиографический список. 31

Библиографический список

1.                Абдуллаева, З.М. Формирование кадровой политики предприятия / З.М. Абдуллаева, З.Г. Магомедова, Д.А. Таймасханова // Экономика и предпринимательство. – 2021. – № 4. – С. 682-687

2.                Авруцкая, С.Г., Воробьёва, Т.Ю. Современные методы отбора персонала в России. [Электронный ресурс]. – Режим доступа: http://cyberleninka.ru/article/n/sovremennye-metody-otbora-personala-v-rossii#ixzz4gWbndFMx (дата обращения: 07.05.2023)

3.                Антощенко, А. В. Совершенствование кадровой политики на предприятии / А. В. Антощенко, Л. Н. Захарова // Экономика и бизнес: теория и практика. – 2020. – № 11. – С. 46-49

4.                Базаров, Т. Ю. Психология управления персоналом : учебник и практикум для вузов / Т. Ю. Базаров. – Москва : Издательство Юрайт, 2020. – 381 с.

5.                Беликова, И.П. [Электронный ресурс] : Управление персоналом : краткий курс лекций / И.П. Беликова. – Ставрополь : Ставропольский государственный аграрный университет. – 2020. – 64 с.

6.                Горелов, Н. А. Управление человеческими ресурсами: современный подход : учебник и практикум для вузов / Н. А. Горелов, Д. В. Круглов, О. Н. Мельников ; под редакцией Н. А. Горелова. – Москва : Издательство Юрайт, 2021. – 270 с.

7.                Дейнека, А.В. Управление человеческими ресурсами : учебник / А.В. Дейнека, В.А. Беспалько. – М. : «Дашков и К». – 2018. – 392 с.

8.                Десслер, Г. Управление персоналом / Г. Десслер ; пер. 9-го англ. изд. – 4-е изд., электрон. – Москва : Лаборатория знаний, 2020. – 802 с.

9.                Ершова, Н.А. [Электронный ресурс] : Современные технологии системы управления персоналом в бизнес-структурах : монография / Н.А. Ершова, Н.В. Сергеева ; под общ. ред. Н.А. Ершовой. – М. : МИРБИС, 2022. – 312 с.

10.           Жаркова, С. Л. Проблемы кадровой политики современных российских предприятий / С. Л. Жаркова, С. С. Шаламов // Вестник Московской международной академии. – 2022. – № 1. – С. 42-49

11.           Инновационное управление персоналом : материалы XIII Международного межвузовского кадрового форума им. А. Я. Кибанова / Министерство науки и высшего образования Российской Федерации, Государственный университет управления. – Москва : ГУУ, 2022. – 111 с.

12.           Ларюшкина, И. С. Особенности кадровой политики малых предприятий / И. С. Ларюшкина, А. С. Ларюшкин // Интернаука. – 2020. – № 46. – С. 31-32.

13.           Рогожин, М.Ю. Управление персоналом : практическое пособие / М.Ю. Рогожин. – М. : Берлин: Директ-Медиа, 2018. – 309 с.

14.           Тебекин, А.В. Стратегическое управление персоналом : учебник / А.В. Тебекин. – Москва: КноРус, 2020. – 720 с.

15.           Управление персоналом организации: учебник / под ред. А.Я Кибанова. – 4-е изд. доп . и перераб. Москва : ИНФРА-М, 2021. – 695 с.