Целью дисциплины «Теория выбора и принятия решений» является обучение методам и моделям количественного обоснования решений, принимаемых на этапах анализа предметных приложений, разработки и эксплуатации сложных организационных, экономических и технических систем, в том числе и автоматизированных систем обработки информации и управления различного масштаба и назначения.
Основными задачами при этом являются:
- изучение теоретических основ постановки задач принятия решений,
методов и моделей обоснования решений;
- приобретение практических умений и навыков поиска компромиссных решений.
Введение………………………………………………………………….......
3
1. Понятие работоспособности и критериального пространства……..
4
2. Постановка задачи многокритериальной оптимизации…………….
8
3. Проблемы решения задач многокритериальной оптимизации……
11
Заключение…………………………………………………………….……..
15
Список литературы………………………………………………………….
17
1. Венделин А.Г. Подготовка и принятие управленческого решения. М.: Экономика, 1977. 150 с.
2. Горбунов В. М. Теория принятия решений: Учеб. Пособие. Томск, 2010, 60 с.
3. Герасенко В.П. Методы экономического прогнозирования. Лекции для студентов всех специальностей экономических вузов. Гомель.: ГКИ, 1997.
4. Глухов В.В. Основы менеджмента: Учеб. пособие. СПБ.: Справочная литература, 1995.326 с.
5. Лебедев О.Т., Каньковская А.Р. Основы менеджмента: Учеб. пособие. СПб.:ИД «М и М», 1997.192 с.
6. Математические методы в экономике: Учеб. для вузов. / Под общ. ред. Проф. А.В. Сидоровичв. М.: изд-во МГУ, 2001.368 с.
7. Смирнов ЭЛ. Основы теории организации: Учеб. пособие. М.: ЮНИТИ, 1998.375 с.