Функциональное представительство интересов в государственном управлении: лоббизм и корпоративизм

Введение

Процесс принятия конкретных государственных решений, в том числе в законодательной сфере, требует постоянного и своевременного взаимодействия органов власти и тех, чьи интересы эти решения затрагивают, и кто обладает наиболее актуальной ценной информацией и знаниями. Неудивительно, что с расширением государственного вмешательства в различные сферы общественной жизни, особенно в экономику и социальные отношения, возникла и развилась сложная структура прямых, не электоральных связей между группами интересов и государственными органами.

Была и есть область, в которой представительство бизнеса и профсоюзов развивалось почти одинаково: это область трудовых и распределительных отношений, в которой обе стороны имеют примерно одинаковые, хотя зачастую прямо противоположные, интересы и где государство пытается играть роль либо арбитра, либо посредника.

Результатом этих совместных усилий государства и групп интересов стало создание особой представительной системы, которую (в отличие от территориальной или избирательной системы) принято называть функциональной. На протяжении нескольких десятилетий является органичной частью политической государственной структуры в западных странах и играет чрезвычайно важную роль в механизме взаимодействия гражданского общества и государства. Без такого взаимодействия нормальное (или околонормальное) функционирование современного социального организма было бы просто невозможно.

Актуальностью исследования является функциональное представительство интересов в государственном управлении: лоббизм и корпоративизм.

Цель исследования представительство интересов в государственном управлении- способ «воздействия представителей негосударственных организаций на государственные органы и органы местного самоуправления и идеология, согласно которой элементарными ячейками общества являются определённые социальные группы.

 Исходя из цели курсовой работы можно выделить такие задачи:

-                  определить общие черты и особенности систем функционального представительства;

-      привести историю развития корпоративизма;

-      дать общее описание лоббизма – продвижение определённых интересов;

-      изучить теорию и практику лоббизма, механизмы лоббирования в современном мире;

Объект исследования – определить правовое отношение к предмету доказывания и доказательства.

Предмет исследования нормативно-правовые акты, регулирующие договорные и внедоговорные обязательства.

Содержание

Введение. 3

Глава 1 Функциональное представительство интересов. 6

1.1. Общие черты и особенности систем функционального представительства. 6

1.2. История развития корпоративизма. 10

Глава 2. Теория и практика лоббизма. 17

2.1. Лоббизм-продвижение определённых интересов. 17

2.2. Механизмы лоббирования в современном мире. 24

Заключение. 31

Список использованной литературы.. 33

Список использованной литературы

1.               Алмонд Г. Политическая наука: история дисциплины/ Г. Алмонд // Политическая наука: новые направления. 2019. – № 8. –С. 137-139.

2.               Ачкасова В. GR и лоббизм. Теория и практика. – М.: Юрайт, 2016. – 316с.

3.               Бардовский В.П., Плахова Л.В., Соколова Н.Н. Актуальные вопросы стратегического государственного управление // Фундаментальные исследования. – 2018. – № 8-2. – С. 306-309.

4.               Берман С.С. Стратегическое государственное управление. / С.С. Берман, А.А. Воробьев. – Казань: Изд-во Казан. ун-та, 2018. – 172 с.

5.               Бондаренко О. В. Корпоративизм и плюрализм сквозь призму качественной методологии / О. В. Бондаренко. // Молодой ученый. — 2021. — № 6 (348). — С. 288-293.

6.               Васильева В.М. Лоббизм: проблемы теоретической интерпретации // Мир и политика. 2019. Т. 1. № 64.С.25-31.

7.               Вологдин А. А. Основы права / А. А. Вологдин. – М.: Юрайт, 2019. – 372 с.

8.               Еньшина Е.В. Институты власти и общества в современных политических системах Е.В. Еньшина. // Вестник Забайкальского государственного университета. 2018. Т. 23. № 9. С. 84-92.

9.               Ермаков В.Ф. Организационная структура в государственных органах. // Муниципальная власть. –2018. –№4. –С. 5-18.

10.          Зотова З.М. Власть и общество: проблемы взаимодействия /З.М. Зотова – М.: Омега-Л, 2018–623с.

11.          Ильичева Л.Е. Лоббизм в структурах законодательной и исполнительной власти европейских стран. – М.: Альянс, 2019. – 320с.

12.          Исаев Б.А. Теория политики / Б.А. Исаева. – СПБ.: Питер, 2019. – 689с.

13.          Каневский П.С. Структуры лоббистских отношений/ П.С. Каневский// Вестник Московского университета. – 2020. Серия 18.