Диплом Имидж лидера: технология создания и продвижения

Для предотвращения снижения высокой оригинальности введение приведено не полностью, а в списке лит-ры отражено только кол-во источников

Цена указана со статусом работы "без претензий", поскольку в 5-6 раз дешевле, если заказывать новую работу.

Предмет исследования – управленческие аспекты имиджа руководителя организации (тип личности, стиль управления, устойчивость, руководительская способность).

Методы исследования:

1)   Тест «Какой вы руководитель?» (Л.Г. Лаптев);

2)   Методика оценки стиля руководства (адаптированный вариант методики В. П. Захарова);

3)   Определение типа руководителя по методике Д. Кейрси (версия Л. И. Катаевой);

4)   Тест «Самооценка психической устойчивости руководителя (М. Ф. Секач, В. Ф. Перевалов, Л. Г. Лаптев).

Гипотеза исследования: важнейшими составляющими имиджа руководителя организации являются стиль управления, тип личности.

Благоприятный имидж эффективного руководителя связан:

·       с преобладанием в структуре стиля управления – демократического фактора;

·       с высоким уровнем психической устойчивости;

·       с преобладанием следующих характерологических качеств: долг, ответственность, стремление быть полезным, рассудительность.

Введение                                                                                                                  

Глава 1. Теоретические основы технологий формирования имиджа                                    

1.1. Понятие имиджа                                                                                             

1.2. Составляющие имиджа                                                                                  

1.3. Основные аспекты создания образа руководителя организации              

Глава 2. Исследование имиджа руководителей магазинов  

2.1. База исследования                                                                                         

2.2. Методы исследования                                                                                   

2.3. Результаты исследования                                                                             

Глава 3. Предложения по улучшению имиджа руководителя                       

Заключение                                                                                                          

Список использованной литературы                                                                 

25 источников