Материалы по запросу: в компании а принята стратегия автоматизации

… архитектура Архитектуру можно определить как … (укажите 3 варианта ответа)  В деревне А для автоматизации основных процессов фермы было разработано специальное программное обеспечение – информационную

наименованиями сквозных аспектов облачных вычислений и их описаниями: В компании Y в подразделении информационных технологий внедрили ArchiMate как средство проектирования архитектуры

описание системы, ее структуры, компонентов и их взаимосвязей конструктивные решения, которые после их принятия с трудом поддаются изменению основные понятия или свойства системы в окружающей среде, воплощенной

31. Интеграция двух или более интероперабельных облаков —это ... облако. 32. В соответствии со стратегией организации выбрана политика увеличения операционной составляющей (OPEX) в структуре затрат и сокращение

Архитектура данных C. Архитектура программных приложений D. Технологическая архитектура E. определяет стратегию бизнеса, управление организацией и ключевые бизнес-процессы F. описывает структуру организационных

архитектура 7. Архитектуру можно определить как … (укажите 3 варианта ответа) 8. В деревне А для автоматизации основных процессов фермы было разработано специальное программное обеспечение – информационную

используемых в производстве и повседневной жизни.Тип ответа: Текcтовый ответ … – это процесс внедрения компаниями цифровых технологий, чтобы оптимизировать свои бизнес-процессы, улучшать взаимодействие с клиентами

соответствие типов элементов Archimate и их описаний:  Интерфейс в Archimate определяется как...  Компания выбирает средства моделирования архитектуры. В подразделении ИТ есть бизнес–аналитики и системные

1. Признак разумности человека – это … *головной мозг *интеллект *память *сознание  2. Компании создают …, которые включают широкий спектр сервисов и продуктов, работающих в унисон для удовлетворения потребностей

Автоматизированная система … – это корпоративные политики, законодательные и нормативные правовые документы, принятые на государственном уровне, стандарты, организационные регламентыТип ответа: Одиночный выбор • с

искусственного интеллекта и машинного обучения увеличение ручного труда в управлении проектами устранение автоматизации Важным аспектом при выборе системы для удаленной работы является …Тип ответа: Одиночный выбор

– отклонение по срокам. Выберите один ответ: SV = EV / PV SV = EV – PV SV = EV + PV Действия для компании с большой нагрузкой и крупный бизнес: ИТ команда в 20 и более человек: Выберите один или несколько

продажВведение в курс Тема 1. Характеристика инструментов интернет-маркетинга. Тема 2. Разработка стратегии интернет-маркетинга Тема 3. E-mail маркетинг Тема 4. Создание и оптимизация сайта Тема 5. Маркетинг

организация должна … *стремиться выполнять ранее принятые планы без их изменения *менять принципы работы, не меняя планов *полностью заменять ранее принятые планы на новые *корректировать и уточнять свои

предложенных вариантов высокий объем закупок учет первичного спроса для распределения применяется стратегия «проталкивания» высокая доля эмоциональных покупок В числе отличительных характеристик продаж на

Одиночный выбор • с выбором одного правильного ответа из нескольких предложенных вариантов Цель Стратегия Проблема … культура – это совокупность ценностей, обычаев, норм и установок, которые формируют общую

управления и исправления дефектов *Создание детальных отчетов и статистики о дефектах для анализа и принятия обоснованных решений * Обеспечение автоматического исправления дефектов без участия команды разработки

последовательность шагов целеполагания: Выбор цели в соответствии со своими ценностями Формулирование цели Выбор стратегии достижения цели Поиск цели   Методика SMART впервые была упомянута Полом Дж. Мейера в 1965 году

система, ориентированная на решение неструктурированных задач, представляет собой систему поддержки принятия решений, адаптированную для руководителей.Тип ответа: Текcтовый ответ Архитектура предприятия определяет

маркетинг. Тема 4. Работа с рекламациями. Использование жалоб и рекламаций в интересах развития компании. Тема 5. Клиентский сервис и клиентоориентированный персонал. Тема 6. Формирование лояльности на