Вашему вниманию представлены задания и Отчет по учебному курсу: "Учебная практика (научно-исследовательская работа)" Шифр и наименование направления: 44.03.03 Специальное (дефектологическое) образование
*Тестирование *Оценка по ключевым показателям эффективности (KPI) *Ассессмент-центр *Деловая игра *Аттестация 2. … – это наука о разработке, конструировании тестов. 3. … – это наука о способах выявления и измерения
Организационная психологияВведение в курс Тема 1. Организационная психология как научный менеджмент Тема 2. Организации Тема 3. Профессиональное самоопределение и становление Тема 4. Профессиограммы Тема
Мониторинг или контроль выполнения работы Корректировка Поручение работнику индивидуального конкретного задания Что из перечисленного руководителю нельзя делегировать другим сотрудникам?Выберите один или несколько
один ответ: Повышение квалификации у подчиненных Повышение квалификации персонала Риск невыполнения задания в нужный срок Руководитель может заняться первоочередными делами Вторая фаза менторства - фаза _______:
Организационная психология Учебные материалы Введение в курс Тема 1. Организационная психология как научный менеджмент Тема 2. Организации Тема 3. Профессиональное самоопределение и становление Тема
Служебные права, обязанности государственного и муниципального служащего > Тест 1 / Тест 2 / Тест 3 / Тест 4 / Тест 5 / Тест 6 / Итоговый тест / Компетентностный тестправильные ответы на вопросы из тестов
Организационное поведение > Тест 1 / Тест 2 / Тест 3 / Тест 4 / Тест 5 / Тест 6 / Тест 7 / Итоговый тест / Компетентностный тестправильные ответы на вопросы из тестов по данной дисциплине вопросы отсортированы
Служебные права, обязанности государственного и муниципального служащего > Тест 1 / Тест 2 / Тест 3 / Тест 4 / Тест 5 / Тест 6 / Итоговый тест / Компетентностный тестправильные ответы на вопросы из тестов
гарантии уровня и качества образования преемственность основных образовательных программ Осуществление текущего контроля успеваемости и промежуточной аттестации обучающихся, установление их форм, периодичности
Организационная психология Учебные материалы Введение в курс Тема 1. Организационная психология как научный менеджмент Тема 2. Организации Тема 3. Профессиональное самоопределение и становление Тема
– это Выберите один ответ: a. программа мотивации, разработанная для отдельного сотрудника b. практический метод развития талантов, процесс индивидуального обучения во время работы c. программы, направленные
Организационная психология Учебные материалы Введение в курс Тема 1. Организационная психология как научный менеджмент Тема 2. Организации Тема 3. Профессиональное самоопределение и становление Тема
Организационная психология Учебные материалы Введение в курс Тема 1. Организационная психология как научный менеджмент Тема 2. Организации Тема 3. Профессиональное самоопределение и становление Тема
Организационная психология Учебные материалы Введение в курс Тема 1. Организационная психология как научный менеджмент Тема 2. Организации Тема 3. Профессиональное самоопределение и становление Тема
Организационная психология Учебные материалы Введение в курс Тема 1. Организационная психология как научный менеджмент Тема 2. Организации Тема 3. Профессиональное самоопределение и становление Тема
Организационное поведение > Тест 1 / Тест 2 / Тест 3 / Тест 4 / Тест 5 / Тест 6 / Тест 7 / Итоговый тест / Компетентностный тестправильные ответы на вопросы из тестов по данной дисциплине вопросы отсортированы
Организационная психология Учебные материалы Введение в курс Тема 1. Организационная психология как научный менеджмент Тема 2. Организации Тема 3. Профессиональное самоопределение и становление Тема
УЧЕБНЫЕ МАТЕРИАЛЫ✅ Введение в курс Тема 1. Основные понятия курса. Государственная служба как профессиональная управленческая деятельность и как социально-правовой институт Тема 2. Типовые модели государственной