Материалы по запросу: рггу экономика управления персоналом

Ответы на тест. Рггу. Экономика управления персоналом. Набрано 76%. 1645

Эволюция управления персоналом в XX — XXI в

Использование цифровых технологий в процессе управления мотивацией и вознаграждением персонала в РГГУ

Международный опыт реализации концепции «единого окна» / Современные тенденции в государственном управлении, экономике, политике, праве: сборник докладов международной научно-практической конференции молодых ученых

Silk»; - дать оценку эффективности документооборота в ООО «Bukhara Silk»; - повысить эффективность управления организацией при помощи инструментов электронного документооборота в ООО «Bukhara Silk»; - разработать

Анализ и пути совершенствования управления текучестью кадров в организации

Международный опыт реализации концепции «единого окна» / Современные тенденции в государственном управлении, экономике, политике, праве: сборник докладов международной научно-практической конференции молодых ученых

Управление привлечением персонала в организацию

впервые. Объектом исследования является управление межличностными конфликтами в организации. Предметом исследования выступает деятельность службы управления персоналом по разрешению и предотвращению конфликтов

209-218. — URL: https://moluch.ru/archive/242/55858/ (дата обращения: 23.05.2022). 4. Быков, В. А. Управление конкурентоспособностью : учеб. пособие / В.А. Быков, Е.И. Комаров. — Москва : РИОР : ИНФРА-М, 2018

Система привлечения персонала в организацию: анализ и пути совершенствования

96 c. 4.             Алексахина Ю. В. Оценка работы персонала / Ю. В. Алексахина //Вестник МГОУ. Москва. Экономика и право / Экономика и управление– 2015. – № 1. – С. 17-24. 5.             Балакин С. Перспективы

Формирование и развитие персонала в малых предприятиях

Использование технологий искусственного интеллекта в управлении персоналом

Развитие системы адаптации персонала в организации ООО

Развитие системы адаптации персонала в организации

Управление развитием малого и среднего предпринимательства в регионе (поддержка МСП)

рационализацию. Теоретико-методологическую базу исследования составили труды современных ученых в области управления организационной культурой организации. Методы исследования: анализ литературных источников по

Стратегическое управление в бирюзовых компаниях

Ярош, Н. Н. Характер и темперамент как основа процесса управления персоналом / Н. Н. Ярош, А. В Ярош // Вестник РГГУ. – Серия «Экономика. Управление. Право». – 2015. – №4 (147). – С.116-125.