Материалы по запросу: развитие лидерских качеств государственных

(Синергия) Развитие лидерских качеств государственных и муниципальных служащих (итоговый и компетентностный тесты 2025)

(Синергия) Развитие лидерских качеств государственных и муниципальных служащих (тест с ответами)

Развитие лидерских качеств государственного и муниципального служащего

политического процесса, всей политической жизни общества. Среди основных и важнейших проблем общественного развития в современном мире, особенно в России, важное место занимает проблема политического лидерства -

внимательным отношением к реакции членов группы и умением вдохновлять других своим примером. Каким качеством будет обладать верный кандидат на эту роль? Тип ответа: Одиночный выбор • с выбором одного правильного

выходу из кризиса, обосновал его эффективность руководству и коллегам. К.В. все время контролировал развитие ситуацию, не упускал из виду даже детали, он быстро реагировал на изменения, корректируя программу

Тип ответа: Текcтовый ответ … важно выполнять обязательства перед командой, развивать необходимые качества в подчиненных, уметь вести за собойТип ответа: Одиночный выбор • с выбором одного правильного ответа

  2 | Командная работа и лидерство •      Введение в курс •      Тема 1. История возникновения и развития теории лидерства •      Тема 2. Лидер и проблемы общения: конфликтология •      Тема 3. Типы лидерства

запустить тест и сверить хотя бы несколько вопросов. УЧЕБНЫЕ МАТЕРИАЛЫ Введение в курс Тема 1. Развитие системы психологической службы как приоритетное направление в современной психологической науке

динамики, или теории уровней развития человека и общества, – … А. Маслоу К. Роджерс К. Грейвс 2. … важно выполнять обязательства перед командой, развивать необходимые качества в подчиненных, уметь вести

лидеров, которые стремятся разрабатывать собственную теоретическую концепцию, собственное видение развития группы, воздействуют на последователей силой интеллекта: a. теоретики b. агитаторы c. консерваторы 

которые они аккумулируют в течение своей жизни, что позволяет им реализовывать свой потенциал в качестве полезных членов общества 12.  … – это использование времени в невербальном коммуникационном процессе

Развитие лидерских качеств государственных и муниципальных служащих (тест с ответами Синергия/МОИ/ МТИ /МОСАП)

оборудованию и материаламТип ответа: Текcтовый ответ … – это универсальный инструмент для пошагового развития улучшений; этот подход помогает команде структурировать изменения процесса, минимизировать риски

теории спиральной динамики, или теории уровней развития человека и общества, - … 2. … важно выполнять обязательства перед командой, развивать необходимые качества в подчиненных, уметь вести за собой 3. Важной

отношению в группе – то, что лидер … (укажите 4 варианта ответа) берет на себя ответственность за развитие группы руководит группой формулирует цели и ценности группы изменяет группу, исходя из своих потребностей

Индивидуальные траектории профессионального развития Синергия Ответы на промежуточные тесты 1-4, итоговый и компетентностный тест

отношению в группе – то, что лидер … (укажите 4 варианта ответа) *берет на себя ответственность за развитие группы *руководит группой * формулирует цели и ценности группы *изменяет группу, исходя из своих

Трудоустройство и развитие карьеры (Темы 1-4) тест с ответами Синергия/МОИ/ МТИ /МОСАП

Введение   В современном обществе молодежные организации играют важную роль в поддержке и развитии молодежных мероприятий и инициатив. Они предлагают молодым людям возможности для самореализации, обучения