Право интеллектуальной собственности-1 Задача
Предлагаю ПОМОЩЬ В ВЫПОЛНЕНИИ ЗАДАНИЙ, НАПИСАНИИ ЭССЕ, КОНТРОЛЬНЫХ, РЕФЕРАТОВ и КУРСОВЫХ работ по ЮРИСПРУДЕНЦИИ, ФИЛОСОФИИ, ИСТОРИИ, а также другим гуманитарным дисциплинам.
Гарантирую:
1. Работа будет выполнена точно в срок или раньше срока
2. Соответствие всем академическим стандартам;
3. ДОСТУПНЫЕ ЦЕНЫ без ущерба качеству.
4. Высокое качество исполнения:
—Оформление по ГОСТ;
— Корректные ссылки на работы исследователей и мыслителей с оформлением сносок;
—Без использования ИИ (GPT);
—Оригинальность не менее 75% (АП.ВУЗ);
—Точные и актуальные ссылки на действующее законодательство (для юридических работ).
!!!ПО ВСЕМ ВОПРОСАМ — ПИШИТЕ В ЛИЧНЫЕ СООБЩЕНИЯ!!!
Глава сельскохозяйственной фирмы X, — поставщика овощей и фруктов дал задание работнику фирмы улучшить сорт груш. Груши, выращиваемые фирмой, были мелкими, и местный супермаркет забраковал по этой причине несколько партий. Работник занимался упаковкой фруктов, но имел биологическое образование, в связи с чем решил согласиться.
Через два года работнику удалось получить новый сорт груш, которые были на два сантиметра больше прежних. Первую пробную партию таких груш супермаркет одобрил, и руководитель фирмы X. распорядился выплатить работнику премию за достигнутый результат.
Параллельно он приступил к ведению переговоров с другими местными фирмами по поводу заключения лицензионных договоров в отношении ноу-хау — нового сорта груш.
Узнав об этом, работник возмутился и пригрозил, что оспорит любые подобные договоры в суде, если фирма решит их заключить. Он также уведомил руководителя фирмы, что в тот же день, в который уведомил его о создании нового сорта, подал заявку в Роспатент на выдачу патента на селекционное достижение — новый сорт груш.
Поскольку именно работник создал новый сорт, именно он является настоящим правообладателем и в скором времени получит патент. Соответственно фирма X. должна заключить с ним лицензионный договор, а уже потом, если он разрешит, сможет заключать сублицензионные договоры с другими лицами.
Работодатель не согласился с работником, приостановил выплату ему премии за создание селекционного достижения и тоже обратился в Роспатент с заявлением о включении его в соавторы спорного селекционного достижения. Свое требование он обосновал тем, что оказывал работнику постоянную материальную и организационную помощь, без которой новый сорт не мог быть выведен.
Всегда ли новый сорт груш будет объектом права на селекционное достижение?
Кому в данной ситуации принадлежит право на получение патента ? Почему?
