Социально-трудовые отношения
Целью написания курсовой работы является изучение теоретического материала и применение его в анализе социально-трудовых отношений в ОАО «Связь»
Для достижения поставленной цели предлагается решение следующих задач:
1. Изучить теоретические основы социально-трудовых отношений
2. Раскрыть основные виды и систему социально-трудовых отношений
3. Охарактеризовать процесс становления социально-трудовых отношений в современной экономике России
4. Изучить правовую основу социально-трудовых отношений современной России
5. Раскрыть экономико-организационную характеристику ОАО «Связь»
6. Рассмотреть организацию учета социально-трудовых отношений в ОАО «Связь»
7. Изучить документальное оформление социально-трудовых отношений ОАО «Связь»
Введение ................................................................................................................. 3
1. Теоретические социально-трудовых отношений........................................... 5
1.1. Сущность и содержание социально-трудовых отношений........................... 5
1.2. Основные виды и система социально-трудовых отношений........................ 10
2. Современное развитие социально-трудовых отношений……………………. 14
2.1. Становление социально-трудовых отношений в современной экономике России……………………………………………………………………………… 14
2.2. Правовая основа социально-трудовых отношений современной России… 18
3. Анализ социально-трудовых отношения в ОАО «Связь»…………………… 25
3.1. Экономико-организационная характеристика ОАО «Связь» ……………. 25
3.2. Организация учета социально-трудовых отношений в ОАО «Связь»..….. 27
3.3. Документальное оформление социально-трудовых отношений……….. 29
Заключение......................................................................................................... 33
Список литературы............................................................................................. 36
Список источников и литературы
1. Конституции РФ // http://www.consultant.ru
2. Трудовой кодекс РФ // http://www.consultant.ru
3. Актуальные проблемы экономики России. – Саратов: Научная книга, 2010. – 223 с.
4. Алексеев В. А. Становление социально-трудовых отношений в современной экономике России. – Саратов: Социосфера - 2012, № 6
5. Волков Ю.Е. Социология труда. - М.: Издательский дом «АТИСО», 2009. - 536 с.
6. Дудко В. Н. Модернизация социально-трудовые отношений: теория, методология, практика. – Саратов: РАТА, 2008. – 168 с.
7. Есинова Н. И. Экономика труда и социально-трудовые отношения. – К.: Кондор, 2009. – 432 с.
8. Жуков А. Об актуальных вопросах развития социально-трудовых отношений // апрель 2011// официальный сайт Правительства Российской Федерации
9. Зарецкий А.Д. Менеджмент социальной работы : учебное пособие — Ростов н/Д : Феникс, 2008 . — 187 с.
10. Иванова Н.А. Экономика и социология труда - Москва: Экзамен, 2009. - 48с.
11. Ковалёв В. М. Экономика труда и социально-трудовые отношения. – К.: Центр учебной литературы, 2009. – 256 с.
12. Кожанова Е. П. Экономика труда и социально-трудовые отношения. – Х.: Изд. ХНЭУ, 2007. – 284 с.
13. Кронос О. И. Теоретико-методологические аспекты механизмов государственного регулирования заработной платы как одного из главных факторов социально-трудовых отношений. – Донецк : ВИК, 2007. – 379 с.
14. Махсма М. Б. Экономика труда и социально-трудовые отношения. – К: Аттика, 2008. – 304с.
15. Петрыкина Н. Социально-трудовые отношения // "Кадровый менеджмент". 2009. № 4
16. Приступа Н. И. Регулирование социально-трудовых отношений на региональном рынке труда.– Х., 2004. – 21 с.
17. Савранская О. Л. Правовая основа формирования системы трудовых отношений http://cmo.khabkrai.ru
18. Соловьев А. Социально-трудовые отношения // "Кадровик. Трудовое право для кадровика", 2012, № 9, 10
19. Спивак В.А. Управление персоналом для менеджеров – М., 2008. – 428 с.
20. Труд как базовый социально-экономический процесс: социальная сущность труда, классификация социально-трудовых отношений // http://socialworkstud.ru
21. Шебанова А.И. Защита социально-трудовых отношений// Электронный ресурс, 2010.
