Развитие форм и систем оплаты труда персонала на предприятии

Год защиты: 2023.

Объем работы: 78 стр.

Оценка: отлично.

Основной целью данного исследования является изучение теоретических аспектов функционирования системы оплаты труда, и разработка проектных предложений по ее совершенствованию.

Для достижения цели предусматривается решение следующих задач:

− рассмотреть хозяйственную деятельность ОАО «Ирбитский химфармзавод»;

− провести анализ системы управления персоналом в организации;

− проанализировать организацию оплаты труда работников;

− дать оценку эффективности применяемого варианта оплаты труда;

− разработать мероприятия по совершенствованию системы оплаты труда на исследуемом предприятии.

Введение 3

1 Теоретические и методические основы оплаты труда на предприятиях 6

1.1 Понятие, сущность и функции заработной платы 6

1.2.Принципы организации и регулирования оплаты труда 14

1.3 Системы и формы оплаты труда 17

2 Анализ формирования использования средств на оплату труда персонала ОАО «Ирбитский химфармзавод» 28

2.1 Организационно-экономическая характеристика предприятия 28

2.2 Анализ существующей системы оплаты труда 41

2.3 SWOT-анализ деятельности организации 48

3 Мероприятия по совершенствованию организации оплаты труда персонала ОАО «Ирбитский химфармзавод» 50

3.1 Разработка мероприятий по совершенствованию системы оплаты труда 50

3.2 Экономическая оценка и обоснование предлагаемых мероприятий 63

Заключение 67

Список использованных источников 68

Приложение А 71

Список литературы из 52 источников.