Контрольная работа должна иметь следующую структуру: содержание (план) контрольной работы, введение, основная часть (с разбивкой по главам и параграфам), заключение, список использованной литературы.
В основной части работы особое внимание следует уделить теоретическому обоснованию темы, представив обзор основных подходов, существующих в литературе по исследуемой проблеме, а также провести анализ реализации теории по данному направлению.
В заключении следует изложить обобщающие выводы и практические рекомендации по теме контрольной работы.
В конце контрольной работы приводится список использованной литературы, за последние 5 лет.
Объем контрольной работы должен составлять 10-12 печатных страниц через 1,5 интервала (размер шрифта – 14 пт.), шрифт Times New Roman, выравнивание по ширине, размеры полей: правое - 10 мм, левое - 30 мм, и верхнее, нижнее - 20 мм.
На каждый упоминаемый в контрольной работе источник необходимо делать сноску, которой присваивается номер, возможна построчная или сквозная нумерация сносок.
Для ориентирования по дисциплине (Содержание дисциплины):
- Социально-экономическое управление как отрасль научного знания
- Сущность и содержание социально-экономического управления
- История управленческой мысли
- Законы социально-экономического управления
- Принципы социально- экономического управления
- Методы социально- экономического управления
- Целеполагание как основополагающая функция управления
- Комплексные целевые программы и проекты как организационная форма целеполагания
- Стратегическое целеполагание – ресурс антикризисного управления
- Концепции и стратегии управления
- Ценностное воздействие в социально-экономическом управлении
- Нормативное регулирование и моделирование в управлении общественными делами
- Социальные нормативы как разновидность социальных технологий для характеристики социального прогресса
- Связь нормативного регулирования с социальным моделированием и прогнозированием
- Информационное обеспечение социально-экономического управления
- Сущность, содержание, структурные элементы системы
- Организационные отношения и организационная деятельность
- Социальный лидер управленческого типа
- Принятие управленческого решения
- Социальный контроль и эффективность управления
- Особенности управления в XXI веке
- Геополитика в современном управлении
- Государство как субъект управления
- Государственная социально- экономическая политика
- Перспективы общественного развития России
- Формирование инновационной управленческой культуры