1. «Репортаж об инциденте» в управляемом конфликте - это
• аудиозапись инцидента
• видеозапись инцидента
• полнее описание ситуации с оценкой произошедшего от пострадавшего
• краткое описание фактов ситуации
2. В классификации конфликтов отсутствуют
• внутриличностные конфликты
• случайные конфликты
• межгрупповые конфликты
• конфликты типа Е
3. В основе конструктивного конфликта на работе находятся
• объективные причины
• субъективные причины
• неправильные действия руководителя
• неправильные действия руководителя или подчинённых
4. В переговорах с представителями других культур особое внимание необходимо
уделять ...
• организаторским способностям стороны, которая готовит переговоры
• особенностям культуры, менталитету оппонентов
• предыдущему опыту переговоров с представителями этой культуры
• размеру потерь и страхованию РИСКОВ в случае если переговоры окажутся
неудачными
5. В числе принципов, которыми желательно руководствоваться в переговорах, -
• отделять людей от проблемы
• принуждать оппонента искать решения
• обсуждать действия оппонента
• не оценивать людей
6. Выделяют … коммуникативные действия
• компромиссные
• синтонные
• нейтральные
7. Двухмерную модель диагностики поведения личности s конфликтной
ситуации предложил
• К. Томас
• А.П. Егидес
• З.П. Шейнов
8. Демонстрировать превосходство можно определёнными способами –
например, …
• просить замолчать
• просить помощь
• давать оценки поведению собеседника
• требовать выполнения обязательств
9. Для разрешения межличностного конфликта необходимо...
• уметь отстаивать свою точку зрения
• мягко и обтекаемо формулировать причину противоречия
• признавать права друг друга
• искать общее решение
10. Для разрешения неслучайного конфликта ...
• необходимо устранить конфликтна ситуацию и исчерпать конфликт
• необходимо или устранить конфликтную ситуацию, или исчерпать конфликт
• можно только устранить конфликтную ситуацию
• можно только исчерпать конфликт
11. К ошибкам в мягкой и жесткой конфронтации относят...
• уход от темы
• быстрое примирение
• компромиссы
• встречные, более сильные конфликтогены
12. К свойствам конфликта следует отнести ...
• наличие противоречий
• противодействие объектов конфликта
• негативные эмоции
• закрытый характер действий
13. К функциям медиатора при разрешении конфликта относят ...
• определение правил поведения в процессе переговоров
• демонстрацию сторонам истинных интересов, скрывающихся за позициями
• проверку реалистичности предложений
• консультации по навыкам ведения переговоров
14. К характеристикам «тёплого мира» можно отнести ...
• соблюдение норм этикета
• положительные и отрицательные сценки
• выполнение большего, чем ожидалось
• учёт потребностей партнёра
15. К характеристикам «холодного мира» можно отнести ...
• выполнение взятых обязательств
• тактичную помощь
• соблюдение норм этикета
• отсутствие отрицательных оценок
16. Конструктивный ультиматум содержит ...
• положительные санкции
• предположение об отрицательных санкциях
• фактическое описание ситуации
• описание эмоций
17. Конфликт типа Б отличается от конфликта типа В …
• стадией развития конфликтной ситуации
• количеством конфликтных ситуаций
• наличием причины
• наличием предконфликтной ситуации
18. Конфликтология изучает …
• причины зарождения, развития, эскалации, разрешения конфликтов
19. неоптимальным формам реагирования на конфликтоген следует отнести …
• холодную напряжённость пристройку снизу збегание управляемый конфликт
20. Конфликты в семье часто связаны с ...
| Гарантия на работу | 1 год |
| Средний балл | 4.55 |
| Стоимость | Назначаете сами |
| Эксперт | Выбираете сами |
| Уникальность работы | от 70% |