Перечень подлежащих разработке в работе вопросов:
Особенности современного менеджмента (в американском, в западноевропейском, японском и отечественном опыте).
Особенности управления персоналом в высокотехнологичных компаниях, функционирующих в условиях глобальной экономики (Apple, Google, Adidas и др.).
Проблема внедрения инновационных технологий мотивации персонала в российских организациях.
План и начало первой главы в файле.